Ferme la recherche

TP III - Gestionnaire de paie

Descriptif

Session

du 25 sept. 2019 au 10 avril 2020  - Pau (64)
du 25 sept. 2019 au 10 avril 2020  - Pau (64)
Pour connaître les dates des prochaines sessions, veuillez contacter l'organisme de formation

Objectif de la formation

Acquérir et développer les compétences et techniques requises pour valider le Titre professionnel Gestionnaire de paie de niveau III pour être en capacité d'assurer la fonction paie au sein d'une entreprise : assurer la tenue et le suivi du dossier social de l'entreprise et la gestion de la paie et des déclarations sociales.

Description de la formation

CCP 1 : assurer la tenue et le suivi du dossier social de l'entreprise
- Les organisations du travail et les modes de gestion du temps de travail
Introduction au droit Français et sources du droit social
- veille juridique
Assurer la gestion des informations sociales
Collecter et traiter les informations (heures travaillées, congés payées , absences...)
Assurer les relations avec le personnel et/ou les tiers
Communication écrite et orale
La gestion des conflits
Assurer le suivi du dossier du personnel
Outils informatiques : traitement de textes / tableur / logiciel de paie tout au long des travaux demandés
- Outils
télétraitement en vigueur
- 385 h
CCP2 : assurer la production de la paye et élaborer les données de synthèse
- Réaliser et contrôler les bulletins de salaire (paramétrage, variables sociales, taux de cotisations...)
Procédures d'élaboration des déclarations sociales périodiques et de la DSN
Initiation à la comptabilité et écritures de base relatives à la paie
Élaboration et actualisation des tableaux de bord et statistiques
- mise en forme de documents de synthèse.
Conformité avec la législation en vigueur
- veille juridique
Outils informatiques : traitement de textes / tableur / logiciel de paie tout au long des travaux demandés
- Outils
télétraitement en vigueur
- 245 h
Accueil Positionnement
- Identifier de manière précise les besoins de la personne.
Déterminer les durées centre et entreprise.
Définir les objectifs pédagogiques
Etablir le parcours individuel du stagiaire
- 14 h
TRE
- Ateliers thématiques sur la recherche d'emploi. Travail de groupe et individuel (structures, sites internet, presses
spécialisées, etc.) Les outils spécifiques (CV, LM, préparation à l'entretien d'embauche, etc.).
- 28 h
Développement durable
- Connaitre et comprendre les enjeux écologiques, sociaux et économiques afin de faire évoluer ses
comportements (personnel et professionnel)
Rechercher et identifier les possibilités et comportements existants
Connaitre et maîtriser l'impact des consommations d'énergie
Utilisation des nouvelles solutions.
Organiser la gestion des déchets.
Placer le développement durable au coeur d'un concept professionnel.
S'impliquer et impliquer le personnel en valorisant les résultats et les impacts.
- 14 h
Préparation et validation
- Ce module s'articule en 2 phases :
A chaque fin de CCP, une phase d'entraînement sous la forme d'une épreuve récapitulative de 4 heures est
organisée de manière à permettre au stagiaire d'appréhender le format final de l'examen.
En retour du dernier stage, une phase de préparation met en oeuvre les révisions (individuelles et collectives)
des différents modules théorisés, le passage d'un examen blanc pour évacuer les tensions ainsi que la
préparation à l'entretien.
- 70 h

Donne accès au(x) métier(s) suivant(s)

Comptabilite (voir la fiche métier)

Management de groupe ou de service comptable (voir la fiche métier)

Assistanat en ressources humaines (voir la fiche métier)

Management des ressources humaines (voir la fiche métier)

Et après la formation ?

Retour à l'emploi des anciens stagiaires

ÉLEVÉ

Conseils
Les questions à poser avant de choisir un centre de formation
  • Quels sont les profils des anciens stagiaires (niveau de formation, expérience professionnelle) ?
  • Est-il possible de visiter le centre ?
  • Quel type de public accueillez-vous en formation (salariés, demandeurs d’emploi, particuliers) ?
  • Peut-on obtenir une liste de ces anciens stagiaires pour les interroger sur cette formation ?
  • Comment aidez-vous les stagiaires à trouver un emploi ?
Informations pratiques

INFA PAU - ANTENNE CFA

Lieu de formation

Rue de Liège
Pau

Cliquez sur ce lien pour calculer votre itinéraire

Centre de formation

36 rue de Liège
64000, Pau

Voir toutes les formations de INFA PAU - ANTENNE CFA