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Titre à finalité professionnelle "Agent de prévention et de sécurité (APS)"

Descriptif

Durée de la formation

Durée heures
En entreprise heures

Session

du 13 sept. 2021 au 15 déc. 2021  - Montbéliard (25)
+ autres sessions
du 13 sept. 2021 au 15 déc. 2021  - Montbéliard (25)
du 11 oct. 2021 au 21 janv. 2022  - Montbéliard (25)

Objectif de la formation

Environnement juridique de la sécurité privée :
Connaître le livre VI du code de la sécurité intérieure et ses décrets d'application.Connaître les dispositions utiles du code pénal.Application de l'article 73 du code de procédure pénale : Savoir respecter les conditions d'interpellation de l'article 73 du CPP. Maîtriser les garanties liées au respect des libertés publiques.Respecter la déontologie professionnelle. Gestion des premiers secours. Savoir mettre en oeuvre les gestes élémentaires de premier secours conformément à la réglementation en vigueur éditée par l'INRS.Gestion des risques et des situations conflictuelles. Savoir analyser les comportements conflictuels.Savoir résoudre un conflit
Transmission des consignes et informations
Savoir transmet

Description de la formation

Le programme est constitué de modules indépendants, débouchant sur une certification ou apportant un complément de compétences :
CQP APS
- SSIAP1 - Habilitation Electrique
- SST
Dans chaque session de formation, tous les modules sont présentés, Des parcours individualisés sont proposés aux candidats en fonction de leurs besoins et de leurs objectifs. Le parcours complet permet, outre la validation du CQP APS, l'acquisition et la validation d'un panel de compétences indispensables aujourd'hui dans ce métier exigeant une polyvalence de plus en plus importante dans les activités attendues.

Conditions d'accès

Accessible
à toute personne de plus de 16 ans en recherche d'emploi, inscrite ou non à
Pôle Emploi qui justifie d'un projet professionnel confirmé par un conseiller
en évolution professionnelle ou un professionnel relevant d'une structure
membre du Service public régional de l'orientation (SPRO).

Validation

Les évaluations sont proposées par l'équipe pédagogique; chaque compétence définie dans chaque module est évaluée.
Les formateurs décident, selon l'avancée de la progression de chaque stagiaire, des moments d'évaluation. Le formateur coordinateur assure le fonctionnement du dispositif en interne : dates retenues pour les évaluations, formateurs concernés, résultats à inscrire remédiation proposée.
Le formateur coordinateur centralise les retours de l'équipe pédagogique sur les stagiaires. Il livre les conclusions de cette analyse individuelle aux stagiaires concernés.

Donne accès au(x) métier(s) suivant(s)

Application et decoration en platre, stuc et staff (voir la fiche métier)

Installation d'equipements sanitaires et thermiques (voir la fiche métier)

Peinture en batiment (voir la fiche métier)

Pose de fermetures menuisees (voir la fiche métier)

Securite et surveillance privees (voir la fiche métier)

Et après la formation ?

Retour à l'emploi des anciens stagiaires

CORRECT

Conseils
Les questions à poser avant de choisir un centre de formation
  • Quels sont les profils des anciens stagiaires (niveau de formation, expérience professionnelle) ?
  • Est-il possible de visiter le centre ?
  • Quel type de public accueillez-vous en formation (salariés, demandeurs d’emploi, particuliers) ?
  • Peut-on obtenir une liste de ces anciens stagiaires pour les interroger sur cette formation ?
  • Comment aidez-vous les stagiaires à trouver un emploi ?

GRETA HAUTE-SAONE/NORD FRANCHE-COMTE (HSNFC) - SIEGE

Lieu de formation

8 AVENUE DE LATTRE DE TASSIGNY
BP 326
Montbéliard

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Centre de formation

18 RUE EDOUARD BELIN
BP 404
70000, Vesoul

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