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Secteurs et métiers porteurs en Lorraine et attente des entreprises (Public FLE) - Vosges (PIC)

Descriptif

Durée de la formation

Durée 210 heures
En entreprise 42 heures
En centre 168 heures

Session

du 11 juin 2019 au 22 juil. 2019  - Épinal (88)
+ autres sessions
du 11 juin 2019 au 22 juil. 2019  - Épinal (88)
du 09 sept. 2019 au 18 oct. 2019  - Gérardmer (88)

Objectif de la formation

?Développer l'employabilité des bénéficiaires et leur adaptation au contexte économique par :
- La découverte des secteurs et métiers porteurs d'emploi au niveau régional, départemental et local.
- La compréhension des attentes des entreprises en termes de compétences sociales.
- L'identification de ses atouts et la prise de conscience des aspects de soi à faire évoluer.
- La mise en oeuvre de savoir
- être adaptés au monde de l'entreprise.
- Le développement de la confiance en soi.
- La sensibilisation aux étapes nécessaires à l'élaboration d'un projet professionnel.
- La maîtrise des mesures à sa disposition pouvant favoriser la reprise d'emploi.Afin de faciliter l'accès à l'emploi du public concerné et les reconversions professionnelles si nécessaires.

Description de la formation

?Accueil des stagiaires :
- Objectif : Faire connaissance et instaurer une dynamique de groupe positive.Découverte de soi et des autres :
- Objectif : Favoriser la compréhension de ses fonctionnements pour adapter son comportement aux diverses situations et se fixer des objectifs d'évolution.Découverte des secteurs et métiers porteurs d'emploi :
- Objectif : Favoriser la connaissance et l'orientation des bénéficiaires vers des secteurs porteurs d'emploi.Communication et efficacité personnelle: un lien indissociable :
- Objectif : Faire percevoir tous les paramètres qui influent sur la communication et acquérir quelques principes de base et techniques pour communiquer efficacement.Avoir confiance en soi et savoir mobiliser ses ressources :
- Objectif : Acquérir les moyens de reprendre confiance en soi et en ses potentiels.La mobilité géographique
- Objectif : Favoriser l'accroissement de la mobilité professionnelleLa communication en entreprise :
- Objectif : Optimiser sa communication en entreprise avec les différents interlocuteurs, avec la hiérarchie. Préparation aux périodes en entreprise :
- Objectif : Optimiser les périodes en entreprise en fonction des besoins des stagiaires.Stages en entreprise : 2 fois 3 jours.La construction d'un projet professionnel :
- Objectif : Sensibiliser aux étapes nécessaires à la construction d'un projet professionnel et s'approprier les mesures pouvant faciliter sa concrétisation.

Conditions d'accès

Une réunion d'information collective après repérage par les partenaires du public peut être organisée à Pôle emploi.
Cette réunion permettra de présenter les objectifs, le contenu, l'organisation de l'action et d'informer les personnes sur leur futur statut de "stagiaire de la formation professionnelle".
A l'issue de cette réunion, chaque personne complétera une fiche de renseignements administratifs et récapitulative de son expérience professionnelle antérieure qui permettra d'aborder si nécessaire lors de l'entretien les besoins de formation en Compétences Clés.
Puis un entretien individuel mené par le/la coordonnateur (trice) de l'action et le/la référent (e) Pôle emploi du/de la bénéficiaire sera proposé afin d'évaluer : la bonne compréhension de la formation proposée par une demande de reformulation des objectifs et des contenus évoqués en réunion, les objectifs de chacun et son "savoir communiquer" par une demande de présentation de son ou ses projets professionnels et personnels, la connaissance du monde de l'entreprise par un échange sur son expérience professionnelle et ses démarches de recherche d'emploi, les motivations à bénéficier de l'action proposée à partir de questions ouvertes permettant à l'interlocuteur (trice) de préciser sa pensée, les conditions administratives d'intégration par une vérification des critères d'admission.
Une trame d'entretien accompagnée de la méthodologie à suivre sera proposée à nos intervenants (es) afin de faciliter le recueil des informations nécessaires à l'évaluation des prérequis.

Validation

attestation de suivi ou de présence

Informations complémentaires

1
pas en alternance
Et après la formation ?

Retour à l'emploi des anciens stagiaires

FAIBLE

Conseils
Les questions à poser avant de choisir un centre de formation
  • Quels sont les profils des anciens stagiaires (niveau de formation, expérience professionnelle) ?
  • Est-il possible de visiter le centre ?
  • Quel type de public accueillez-vous en formation (salariés, demandeurs d’emploi, particuliers) ?
  • Peut-on obtenir une liste de ces anciens stagiaires pour les interroger sur cette formation ?
  • Comment aidez-vous les stagiaires à trouver un emploi ?
Informations pratiques

ALAJI SAS (SIEGE SOCIAL)

Lieu de formation

7 Rue Charlet
Épinal

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Centre de formation

6 route de l'Aviation
54600, Villers-lès-Nancy

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