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Responsable paie

Descriptif

Durée de la formation

Durée 75 heures
En centre 75 heures

Session

du 17 avril 2019 au 03 févr. 2020  - Paris - 9ème (75)
du 17 avril 2019 au 03 févr. 2020  - Paris - 9ème (75)
Pour connaître les dates des prochaines sessions, veuillez contacter l'organisme de formation

Objectif de la formation

Acquérir une culture juridique solide pour décrypter les textes.
Maîtriser les mécanismes de la paie :
- 1/10 congés payés ;
régularisation annuelle des cotisations ;
réintégration sociale et fiscale...
Adopter des méthodes et des outils garantissant la fiabilité de la paie.
Manager efficacement le service paie.

Description de la formation

PARTIE 1 : Maîtriser les principaux éléments du brut et calculer les cotisations sociales (2 jours)
Connaître les sources du droit nécessaires pour établir la paie
Bien distinguer les indemnités soumises de celles non soumises à cotisations
Calculer les cotisations sociales
Identifier et prévenir les risques liés au temps de travail
PARTIE 2 : Gérer les absences et les contrats particuliers (2 jours)
Distinguer les différentes absences payées ou non
Gérer les congés payés
Indemniser la maladie, maternité, paternité, AT/MP
Établir la paie d'un salarié en activité partielle (ex : chômage partiel)
Rémunérer les contrats particuliers
PARTIE 3 : Maîtriser le calcul des charges sociales (patronales et salariales) (2 jours)
Régulariser progressivement les bases de cotisations :pratiquer la régularisation mensuelle des bases de cotisation
Maîtriser les fonctionnements des allègements de cotisations patronales, les majorations du taux de cotisation d'allocations familiales
Calculer les cotisations de retraite complémentaire ARRCO , AGIRC
Mesurer l'impact des réintégrations en cas de dépassement des limites d'exonération de cotisations retraite et prévoyance
PARTIE 4 : Sécuriser la paie des soldes de tout compte (2 jours)
Calculer la dernière paie
Établir la paie d'un salarié partant en retraite
Garantir les paies de licenciements économiques
PARTIE 5 : Fiabiliser la paie, la DSN et faire face à un contrôle URSSAF (2 jours)
L'évolution des déclarations et les enjeux de la DSN
Optimiser le paiement des charges
Améliorer la communication du service paie
Faire face à un contrôle Urssaf

Validation

Attestation d'acquis ou de compétences;Attestation de suivi de présence

Donne accès au(x) métier(s) suivant(s)

Management des ressources humaines (voir la fiche métier)

Et après la formation ?

Retour à l'emploi des anciens stagiaires

SATISFAISANT

Conseils
Les questions à poser avant de choisir un centre de formation
  • Quels sont les profils des anciens stagiaires (niveau de formation, expérience professionnelle) ?
  • Est-il possible de visiter le centre ?
  • Quel type de public accueillez-vous en formation (salariés, demandeurs d’emploi, particuliers) ?
  • Peut-on obtenir une liste de ces anciens stagiaires pour les interroger sur cette formation ?
  • Comment aidez-vous les stagiaires à trouver un emploi ?
Informations pratiques

Cegos

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Lieu de formation

Espace Victoire
20 Rue de la Victoire
Paris - 9ème

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Centre de formation

Cegos
19 Rue René Jacques
92130, Issy-les-Moulineaux

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