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Remise à niveau générale et compétences transverses tout public à visée pro - AF00208 008

Descriptif

Durée de la formation

Durée 231 heures

Session

du 22 mars 2021 au 17 mai 2021  - St Pierre (97)
du 22 mars 2021 au 17 mai 2021  - St Pierre (97)
Pour connaître les dates des prochaines sessions, veuillez contacter l'organisme de formation

Objectif de la formation

Cette action est une étape du parcours de l'apprenant, c'est une passerelle vers une insertion durable dans l'emploi /
- Permettre à des demandeurs d'emploi d'acquérir des compétences transversales nécessaires à la concrétisation d'un projet d'insertion dans l'emploi, par le biais d'une formation intensive et efficace reposant sur la mise en oeuvre d'une pédagogie participative et médiationnelle favorisant la prise de conscience métacognitive des stratégies à développer et à utiliser pour concrétiser leur projet d'accès à l'emploi.
- Développer et atteindre un niveau de compétences transversales (savoir, savoir
- faire et savoir
- être) permettant aux stagiaires de définir et mettre en oeuvre un projet professionnel cohérent pour permettre l'accès à la formation certifiante/qualifiante et/ou l'accès à l'emploi en mobilisant les opportunités du marché du travail (alternance, mobilisation des mesures pour l'emploi.).
Plus précisément, il s'agira d'amener le stagiaire à :
- Maîtriser les savoirs fondamentaux (en lien avec le projet professionnel) facilitant l'intégration au sein d'un collectif de travail
- Acquérir des compétences sociales et relationnelles
- Maitriser les technologies de l'information et de la communication
- Développer les compétences attendues par les entreprises (communication, organisation...) : développer son esprit d'initiative et d'entreprise
- Maitriser les règles nécessaires pour une insertion durable
- Rétablir sa confiance en lui, si nécessaire, et valoriser ses compétences professionnelles

Description de la formation

RAN et/ou séances innovantes

Module 1 : Maitrise des savoirs fondamentaux

Module 2 : Maitrise des technologies de l'information

Module 3 : Travail en équipe et travail en autonomie

Module 4 : Maitrise des règles nécessaires pour une insertion durable
Appui à la recherche d'emploi
Soutien

Conditions d'accès

?#0x09#Être autonome pour entrer dans un processus de formation,
?#0x09#Être fortement motivé pour s'insérer dans un parcours de formation puis une activité professionnelle,
?#0x09#Etre suffisamment mobiles pour se rendre au centre de formation et effectuer les démarches d'insertion.
N.B. : les demandeurs d'emploi devront être régulièrement inscrits à Pôle Emploi
? Public relevant du Plan d'Investissement dans les Compétences(PIC)
?#0x09#Demandeurs d'emploi inscrit à Pôle Emploi, indemnisé ou non
?#0x09#Demandeurs d'emploi ne maîtrisant pas les savoirs socles et transverses ou ces savoirs sont insuffisants pour

Validation

Attestation de formation
Et après la formation ?

Retour à l'emploi des anciens stagiaires

FAIBLE

Conseils
Les questions à poser avant de choisir un centre de formation
  • Quels sont les profils des anciens stagiaires (niveau de formation, expérience professionnelle) ?
  • Est-il possible de visiter le centre ?
  • Quel type de public accueillez-vous en formation (salariés, demandeurs d’emploi, particuliers) ?
  • Peut-on obtenir une liste de ces anciens stagiaires pour les interroger sur cette formation ?
  • Comment aidez-vous les stagiaires à trouver un emploi ?

FDB

Lieu de formation

109 Bis rue Archambaud
St Pierre

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Centre de formation

1 Bis rue Claude Monet
Appt 3 - immeuble Ramassamy
97490, Saint-Denis

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