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PREPA Avenir jeunes

Descriptif

Durée de la formation

Durée 710 heures
En entreprise 245 heures
En centre 465 heures

Session

du 17 avril 2019 au 04 oct. 2019  - Pontivy (56)
+ autres sessions
du 17 avril 2019 au 04 oct. 2019  - Pontivy (56)
du 17 avril 2019 au 04 oct. 2019  - St Brieuc (22)
du 06 juin 2019 au 22 nov. 2019  - St Brieuc (22)
du 05 juil. 2019 au 20 déc. 2019  - Trégomar (22)
du 10 sept. 2019 au 02 mars 2020  - St Brieuc (22)

Objectif de la formation

Permettre aux jeunes de 16 à 25 ans en recherche d'emploi, peu autonomes, sans qualification et en difficulté d'insertion sociale et professionnelle de :
- Reprendre confiance en eux et restaurer l'estime de soi
- Restaurer le lien avec leurs pairs, les institutions et les administrations, le monde du travail ...
- Lutter contre le non
- recours, favoriser l'aller vers et l'accès aux droits
- Les rendre acteurs de leur parcours
- Bénéficier d'une remise à niveau du socle des compétences de base
- Accréditer les compétences déjà acquises et celles développées pendant le parcours de formation
- Permettre et encourager l'engagement dans une démarche de certification des compétences acquises (Cléa)
- Se projeter dans le monde du travail en construisant un projet professionnel réaliste
- Envisager un parcours de formation qualifiante si nécessaire.

Description de la formation

Phase de dynamisation
- Repérer les centres d'intérêt,
- Évaluer et valoriser les capacités et potentialités du stagiaire,
- Donner du sens aux actions,
- Susciter l'adhésion du stagiaire.
Phase de construction
- Bilan personnel et professionnel,
- Accompagnement à la vie citoyenne et culturelle,
- Accompagnement vers l'accès aux droits,
- Projet professionnel,
- Stages en entreprises,
- Remise à niveau des compétences de base avec mises en situation
- CléA,
- Périodes de mise en situation professionnelle accompagnée,
- Activités supports : sport, théâtre, projet collectif...
Phase de capitalisation
- Entretien bilan,
- Évaluation des compétences développées sur la PREPA Avenir,
- Proposition d'inscription à l'évaluation CléA,
- Définition d'un plan d'action,
- Portefeuille de compétences,
- Attestation de formation.

Conditions d'accès

Jeunes de 16 à 25 ans peu ou pas qualifiés, rencontrant des difficultés quant à leur insertion sociale et/ou professionnelle et exprimant le besoin d'être accompagnés dans la construction de leur projet professionnel.

Validation

Portefeuille individuel de compétences

Informations complémentaires

Alternance entre centre et entreprise h de formation par jour Un formateur référent qui vous suit tout au long de votre parcours Ateliers en centre, sport, découverte du territoire, travail de vot...
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710 heure(s)
Et après la formation ?

Retour à l'emploi des anciens stagiaires

FAIBLE

Conseils
Les questions à poser avant de choisir un centre de formation
  • Quels sont les profils des anciens stagiaires (niveau de formation, expérience professionnelle) ?
  • Est-il possible de visiter le centre ?
  • Quel type de public accueillez-vous en formation (salariés, demandeurs d’emploi, particuliers) ?
  • Peut-on obtenir une liste de ces anciens stagiaires pour les interroger sur cette formation ?
  • Comment aidez-vous les stagiaires à trouver un emploi ?
Informations pratiques

ADALEA

Lieu de formation

-
Pontivy

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Centre de formation

18 bis boulevard Gambetta
22000, Saint-Brieuc

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