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Pratique de la paie - Renforcement des principales notions - Découverte logiciel de paie

Descriptif

Durée de la formation

Durée 21 heures
En centre 21 heures

Session

entrées/sorties permanentes

du 28 juil. 2017 au 31 déc. 2019  - Doullens (80)
du 28 juil. 2017 au 31 déc. 2019  - Doullens (80)
Pour connaître les dates des prochaines sessions, veuillez contacter l'organisme de formation

Objectif de la formation

Maîtriser les étapes obligatoires de la gestion du personnel de l'entrée à la sortie. Maîtriser les obligations. Comprendre le bulletin de paie.
Savoir établir un bulletin de paie, le comprendre
Savoir établir les charges sociales et fiscales sur salaires
Découverte de logiciels de paie en sus

Description de la formation

1. Le cadre juridique :
Le code du travail, la convention collective, les accords de branche. Les principaux types de contrat de travail

2. La durée du travail :
La durée légale du travail, les heures supplémentaires, les repos compensateurs, les aménagements du temps de travail, le temps partiel

3. Le bulletin de paie
Les mentions obligatoires et les annexes au bulletin. Les éléments de rémunération (primes, remboursements de frais, avantages en nature). Les cotisations sociales et les prélèvements fiscaux. Le calcul des cotisations. Les réductions de cotisations patronales. Les prélèvements fiscaux assis sur les salaires.

4. La comptabilisation de la paie
La comptabilisation de la paie et des charges

5. Les absences
Le cadre légal des absences. Les retenues pour absences

6. Les congés payés
Les droits à congés payés. La rémunération des congés. La comptabilisation des congés.

7. Le congé maladie
Les absences pour maladie. Le calcul des indemnités lors d'un congé maladie. Le versement des IJSS. Le mécanisme de la subrogation

8. Les déclarations sociales
Les déclarations sociales mensuelles et trimestrielles. La DSN.

Cas pratiques tout au long de la formation


Module 2 : La gestion de la paie sur logiciel
Construction d'une fiche de paie sur logiciel de paie
Création d'un cas complet sur logiciel de paie (de l'entrée à la sortie)
Etablissement d'un solde de tout compte, attestation assedic
Calcul des charges sociales et fiscales
Etablissement d'un modèle 53

Conditions d'accès

aucun

Donne accès au(x) métier(s) suivant(s)

Comptabilite (voir la fiche métier)

Management de groupe ou de service comptable (voir la fiche métier)

Assistanat en ressources humaines (voir la fiche métier)

Management des ressources humaines (voir la fiche métier)

Et après la formation ?

Retour à l'emploi des anciens stagiaires

SATISFAISANT

Conseils
Les questions à poser avant de choisir un centre de formation
  • Quels sont les profils des anciens stagiaires (niveau de formation, expérience professionnelle) ?
  • Est-il possible de visiter le centre ?
  • Quel type de public accueillez-vous en formation (salariés, demandeurs d’emploi, particuliers) ?
  • Peut-on obtenir une liste de ces anciens stagiaires pour les interroger sur cette formation ?
  • Comment aidez-vous les stagiaires à trouver un emploi ?

Assist' Gestion 80

Lieu de formation

8 rue Jules Debuiche
Doullens

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Centre de formation

8 rue Jules Debuiche
80600, Doullens

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