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Plateforme amorce de parcours Bassin d'emploi - Bressuire, Bassin d'emploi - Thouars, Bassin d'emploi - Parthenay

Descriptif

Durée de la formation

Durée 600 heures
En entreprise 260 heures
En centre 340 heures

Session

du 04 nov. 2019 au 13 mars 2020  - Parthenay (79)
+ autres sessions
du 04 nov. 2019 au 13 mars 2020  - Parthenay (79)
du 04 nov. 2019 au 13 mars 2020  - Thouars (79)
du 04 sept. 2019 au 20 août 2021  - Soulièvres (79)
du 04 sept. 2019 au 20 août 2021  - Champeaux (79)
du 04 sept. 2019 au 20 août 2021  - St Aubin de Baubigné (79)
du 04 sept. 2019 au 21 août 2021  - Terves (79)

Objectif de la formation

L'action amorce de parcours offre la possibilité aux publics de retrouver la dynamique et les codes professionnels, de se projeter dans un parcours et de construire un projet professionnel, d'accéder à une qualification ou directement à un emploi. La validation du projet professionnel devra tenir compte de la réalité économique et des possibilités d'insertion professionnelle tout en permettant une diversification des choix en matière de secteurs d'activités et de métiers.

Description de la formation

Module 1 : Accueil
- Dimension collective
- Accueil
- Présentation
- Expression des besoins.
Mise en place de la dynamique de groupe.
Instauration d'une relation de confiance et de collaboration pour la suite de la prestation.
De définir conjointement un plan d'action en lien avec le diagnostic partagé.
Contractualiser l'engagement dans la prestation.
Recueil des ressentis.
1ère évaluation du savoir
- être individuel.
- 7 h

Module 1 : Positionnement
- Module de positionnement : bilans
- le potentiel / projet professionnel / passeport formation
- argumentaire
- connaissance économique
- autonomie dans ses démarches.
Réaliser une analyse de la situation du demandeur au regard de son aisance sur les savoir
- être, savoirs et savoir
- faire.
Donner envie de participer à un maximum d'ateliers et en trouver le bénéfice.
Être acteur de son parcours.
- 21 h

Module 1 : Les savoir
- être professionnels
- Accompagner les participants dans une explicitation concrète de cette notion de savoir
- être et vers un cheminement de valorisation optimale de leur image à travers une meilleure connaissance de soi.
Identification des valeurs, des compétences, des qualités.
Le savoir
- être au regard de l'emploi ; un vecteur déterminant dans le recrutement.
L'utilisation de ses savoir
- être ans la communication professionnelle.
Sensibilisation au développement durable.
- 14 h

Module 1 : Initiation aux logiciels de bureautique
- Savoir utiliser les nouvelles technologies : découvrir l'outil informatique, utiliser les principales fonctionnalités d'un navigateur Internet, s'initier au fonctionnement de la messagerie électronique.
Informatique et numérique.
Informatique et traitement de texte.
Se préparer au TOSA Digital.
- 14 h

Module 1 : Mobilité - Savoir prendre les transports en commun, se repérer dans une ville, lire un plan.
Les aides à la mobilité : le financement d'un permis B, l'allègement des tarifs SNCF, la location d'un deux roues, le co
- voiturage, les bus.
Pass' ton code : Plateforme de formation à distance
- AFEC Formation Moddle
Connaitre et comprendre la signalisation routière afin que ce langage Universal soit exploité de façon à garantir une réponse sécuritaire et citoyenne.
Réussir l'épreuve théorique générale de l'examen du permis de conduire (1 présentation quand le candidat est opérationnel).
- 14 h

Module 1 : La communication professionnelle
- La communication verbale et l'importance du non
- verbal.
La prise de conscience de son pouvoir de communicant.
L'Image, moyen de communication incontournable.
Les différents vecteurs de l'Image.
Ce que véhicule l'image et comment le gérer.
Optimiser sa communication.
Travailler l'affirmation de soi et pratiquer l'écoute active.
Se préparer à la prise de parole.
- 7 h

Module 1 : PSC1 / SST
- Intervenir auprès de toute personne victime d'un accident ou d'un malaise.
Contribuer à la diminution des risques dans son quotidien professionnel.
Obtenir le certificat.
Recyclage SST pour les personnes déjà titulaires du SST.
- 14 h
Mo

Conditions d'accès

Chaque public bénéficiant d'une prescription de formation doit avoir été suivi, accompagné par la structure d'accueil. Pour tout autre prescripteur que ceux désignés dans l'accord-cadre, une fiche type à compléter par bénéficiaire est annexée.
Et après la formation ?

Retour à l'emploi des anciens stagiaires

FAIBLE

Conseils
Les questions à poser avant de choisir un centre de formation
  • Quels sont les profils des anciens stagiaires (niveau de formation, expérience professionnelle) ?
  • Est-il possible de visiter le centre ?
  • Quel type de public accueillez-vous en formation (salariés, demandeurs d’emploi, particuliers) ?
  • Peut-on obtenir une liste de ces anciens stagiaires pour les interroger sur cette formation ?
  • Comment aidez-vous les stagiaires à trouver un emploi ?

IFP ATLANTIQUE

Lieu de formation

2, Avenue d'Angers
Parthenay

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Centre de formation

Site des 4 chevaliers Rond point de la République
17180, Périgny

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