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Piloter la paie dans son entreprise et gérer efficacement l'administration du personnel

Descriptif

Durée de la formation

Durée 21 heures
En centre 21 heures

Session

entrées/sorties permanentes

du 02 déc. 2019 au 04 déc. 2019  - Paris - 2ème (75)
+ autres sessions
du 02 déc. 2019 au 04 déc. 2019  - Paris - 2ème (75)
du 16 déc. 2019 au 18 déc. 2019  - Paris - 2ème (75)

Objectif de la formation

Comprendre l'impact de la saisie des variables de paie dans le logiciel de paie.
Contrôler la paie.
Répondre aux questions des salariés sur leur fiche de paie et les démarches administratives.
Produire les documents administratifs nécessaires à la gestion du personnel.

Description de la formation

Module 1 : comprendre le bulletin de paie, identifier les cotisations sociales dues selon l'effectif.

Module 2 : accueillir un nouveau salarie, respecter les obligations de l'employeur.

Module 3 : connaitre les différentes méthodes pour retenue d'absence.

Module 4 : congés payés : déterminer les droits et sécuriser les calculs.

Module 5 : arrêts de travail
- comprendre le fonctionnement, l'indemnisation, le calcul des indemnités journalières.

Module 6 : la gestion du personnel.

Module 7 : le solde de tout compte et les documents de sortie.

Module 8: le compte personnel de formation.

Module 9 : comprendre le calcul et l'importance des taxes fiscales annuelles.

Module 10 : outils pratiques.

Conditions d'accès

Savoir lire et écrire, entendre, parler et comprendre le français.

Validation

Attestation d'acquis ou de compétences;Attestation de suivi de présence

Donne accès au(x) métier(s) suivant(s)

Assistanat en ressources humaines (voir la fiche métier)

Developpement des ressources humaines (voir la fiche métier)

Management des ressources humaines (voir la fiche métier)

Informations complémentaires

Parcours personnalisable : Pédagogique
0
Cours du jour : 21 h
2 jours
Et après la formation ?

Retour à l'emploi des anciens stagiaires

SATISFAISANT

Conseils
Les questions à poser avant de choisir un centre de formation
  • Quels sont les profils des anciens stagiaires (niveau de formation, expérience professionnelle) ?
  • Est-il possible de visiter le centre ?
  • Quel type de public accueillez-vous en formation (salariés, demandeurs d’emploi, particuliers) ?
  • Peut-on obtenir une liste de ces anciens stagiaires pour les interroger sur cette formation ?
  • Comment aidez-vous les stagiaires à trouver un emploi ?

Performant Consult

Lieu de formation

Formeret-espace Vinci
25 Rue des Jeûneurs
Paris - 2ème

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Centre de formation

Performant consult
21 Rue Saint-Fiacre
75002, Paris 2e

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