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Permis de former

Descriptif

Durée de la formation

Durée 14 heures
En centre 14 heures

Session

du 11 mars 2021 au 12 mars 2021  - Ste Geneviève des Bois (91)
+ autres sessions
du 11 mars 2021 au 12 mars 2021  - Ste Geneviève des Bois (91)
du 08 avril 2021 au 09 avril 2021  - Ste Geneviève des Bois (91)
du 10 mai 2021 au 17 mai 2021  - Ste Geneviève des Bois (91)
du 24 juin 2021 au 25 juin 2021  - Ste Geneviève des Bois (91)
du 05 juil. 2021 au 12 juil. 2021  - Ste Geneviève des Bois (91)
du 22 juil. 2021 au 23 juil. 2021  - Ste Geneviève des Bois (91)
du 23 août 2021 au 24 août 2021  - Ste Geneviève des Bois (91)
du 02 sept. 2021 au 03 sept. 2021  - Ste Geneviève des Bois (91)
du 13 sept. 2021 au 20 sept. 2021  - Ste Geneviève des Bois (91)
du 04 oct. 2021 au 05 oct. 2021  - Ste Geneviève des Bois (91)
du 09 déc. 2021 au 10 déc. 2021  - Ste Geneviève des Bois (91)

Objectif de la formation

Participer à l'information, l'orientation et l'articulation du parcours de formation professionnelle de l'alternant dans le secteur CHR
Permettre à l'alternant de tirer profit au maximum de l'alternance
Créer les conditions d'une intégration professionnelle réussie dans l'entreprise, le métier et plus largement le secteur CHR
Accompagner l'alternant dans la découverte du métier et dans la construction de son projet professionnel
Organiser et réaliser le parcours de formation professionnelle de l'alternant en situation de travail
Contribuer à l'évaluation des acquis professionnels de l'alternant tout au long du parcours de formation
Appliquer les règles légales et conventionnelles régissant les contrats de formation en alternance dans le secteur HCR

Description de la formation

Présentation de l'entreprise
Présentation du rôle de tuteur
Le projet professionnel du stagiaire
Les étapes du parcours professionnel
Le partenariat entreprise
- centre de formation
Critères et mode d'évaluation
Cibler les attentes, les objectifs, la motivation du stagiaire
L'intégration de l'alternant dans l'entreprise : accueil, accompagnement, intégration, renforcer le lien centre
- entreprise
- alternant
La transmission et l'évaluation du savoir : étudier le référentiel de formation, livret de suivi, élaboration d'un cursus pédagogique, mesurer les progrès de l'alternant, situation de l'alternant par rapport à l'équipe, organisé le travail en autonomie, déléguer.
L'initiation au droit social : les contrats d'alternance en HCR, réglementation et cadre juridique, le règlement intérieur de l'entreprise, la réglementation des mineurs, préparation et animation de la séquence de formation
Tenir compte des acquis
Décomposer en éléments simples
Structurer

Conditions d'accès

Aucun
Personnel hôtels, cafés et restaurant encadrant un alternant ou un stagiaire.

Validation

Attestation d'acquis ou de compétences;Attestation de suivi de présence

Donne accès au(x) métier(s) suivant(s)

Formation professionnelle (voir la fiche métier)

Et après la formation ?

NON DÉTERMINÉ

Conseils
Les questions à poser avant de choisir un centre de formation
  • Quels sont les profils des anciens stagiaires (niveau de formation, expérience professionnelle) ?
  • Est-il possible de visiter le centre ?
  • Quel type de public accueillez-vous en formation (salariés, demandeurs d’emploi, particuliers) ?
  • Peut-on obtenir une liste de ces anciens stagiaires pour les interroger sur cette formation ?
  • Comment aidez-vous les stagiaires à trouver un emploi ?

Form'Alacarte

Lieu de formation

Form'Alacarte
30 Route de Longpont
Ste Geneviève des Bois

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Centre de formation

Form'Alacarte
30 Route de Longpont
91700, Sainte-Geneviève-des-Bois

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