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Mastère Européen 1 MRH

Descriptif

Durée de la formation

Durée 810 heures
En entreprise 420 heures
En centre 390 heures

Session

entrées/sorties permanentes

du 01 sept. 2019 au 31 déc. 2022  - Roubaix (59)
du 01 sept. 2019 au 31 déc. 2022  - Roubaix (59)
Pour connaître les dates des prochaines sessions, veuillez contacter l'organisme de formation

Objectif de la formation

Le Mastère Européen Management des Ressources Humaines forme aux fonctions d'encadrement dans les ressources humaines. Les responsables au sein d'une DRH sont chargés de piloter le service Ressources Humaines d'une entreprise ou l'une de ses activités, notamment la formation ou le recrutement en fonction de la spécialisation choisie en seconde année. Leurs missions sont très larges, dans un marché du travail en pleine évolution (télétravail, bien
- être du personnel, responsabilité sociétale...) :
o Participation à la mise en oeuvre de la stratégie de gestion des ressources humaines
o Conception, mise en place et suivi des projets RH
o Prévision des besoins en ressources de l'entreprise et recrutement des collaborateurs
o Élaboration et suivi du plan de formation du personnel
o Supervision de la paie et gestion de la politique de rémunération

Description de la formation

Le programme de formation est structuré en unités d'enseignement, conformément au référentiel. Chaque unité d'enseignement est composée d'un ou plusieurs cours qui sont organisés en séquences. Chaque cours comporte des exercices auto
- corrigés de type QCM pour vérifier l'assimilation des connaissances (en moyenne 1 exercice par séquence). A la fin de chaque unité d'enseignement, vous devrez réaliser, pour vous entraîner, les devoirs notés et corrigés par vos professeurs (en moyenne 5 devoirs lors de chaque année de mastère). La réalisation de l'intégralité des devoirs est obligatoire car les notes seront reportées dans un livret transmis aux membres du jury d'examen.

Conditions d'accès

Bac +3
ou 180 crédits ECTS
(à défaut, expérience
professionnelle requise)

Donne accès au(x) métier(s) suivant(s)

Management des ressources humaines (voir la fiche métier)

Informations complémentaires

1
Se rapprocher du centre pour ces modalités
Et après la formation ?

Retour à l'emploi des anciens stagiaires

EXCELLENT

Conseils
Les questions à poser avant de choisir un centre de formation
  • Quels sont les profils des anciens stagiaires (niveau de formation, expérience professionnelle) ?
  • Est-il possible de visiter le centre ?
  • Quel type de public accueillez-vous en formation (salariés, demandeurs d’emploi, particuliers) ?
  • Peut-on obtenir une liste de ces anciens stagiaires pour les interroger sur cette formation ?
  • Comment aidez-vous les stagiaires à trouver un emploi ?

ENACO CARRIERES ET CONSEIL

Lieu de formation

53 rue Cuvelle
Roubaix

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Centre de formation

53 rue Cuvelle
59100, Roubaix

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