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Manager en ressources humaines

Descriptif

Durée de la formation

Durée 1026 heures
En entreprise 480 heures
En centre 546 heures

Session

du 03 oct. 2019 au 16 sept. 2020  - Paris - 11ème (75)
+ autres sessions
du 03 oct. 2019 au 16 sept. 2020  - Paris - 11ème (75)
du 20 janv. 2020 au 09 déc. 2020  - Paris - 11ème (75)

Objectif de la formation

Donner par la maîtrise des concepts, méthodologies et techniques la qualification requise aux futurs responsables de gestion des RH tant en France qu'à l'étranger.
Maîtriser l'aspect numérique des RH.
Couvrir l'ensemble des champs de connaissance (aspects juridiques, de recrutement, de formation, d'organisation, l'audit social, la paie).
Mettre l'accent sur les aspects internationaux des RH (management européen des RH, modèle nord
- américain, droit social international...).
Anticiper les changements qui impacteront les RH.

Description de la formation

Environnement juridique et social
Droit du travail et de la Sécurité Sociale
Aménagement et organisation du temps de travail
Droit social international
Partenaires sociaux, conventions collectives et classifications professionnelles
Protection sociale et retraites en France
Licenciement économique
Procédure et technique prud'homales
Management stratégique des RH
Fait syndical
Administration du personnel
Politique salariale : Comp and Ben
Formation professionnelle
Management interculturel
Géopolitique des ressources humaines
Accompagnement du changement
Audit social et comparaisons Internationales
Management des organisations
Conduite de changement et gestion de projet
Gestion des carrières
Communication interne
Techniques de gestion des RH
GRH et fonction publique
E
- recrutement et réseaux sociaux
Gestion des conflits
Dialogue social
SIRH
Techniques de gestion
Analyse financière
Contrôle de gestion sociale
Outils et techniques
Séminaire sur la posture managériale (Cours Florent)
Séminaire de présentation du logiciel de paie et RH
- Sage
Companieros, Labels HF Manager et Handi Manager
Atelier d'insertion professionnelle et CV
LV1 Business English / TOEIC
Challenge professionnel de fins d'études.

Conditions d'accès

Diplômés Bac + 4/ 5 issus de diverses formations (M1 de psychologie, de droit, de lettres, de sciences économiques, écoles de commerce) souhaitant compléter leur formation pour travailler dans un service ressources humaines en entreprise ou en cabinet de conseil, de recrutement.
Cadres en entreprise souhaitant évoluer vers une prise de responsabilité en RH.

Validation

Manager en ressources humaines;Attestation de suivi de présence

Donne accès au(x) métier(s) suivant(s)

Developpement des ressources humaines (voir la fiche métier)

Management des ressources humaines (voir la fiche métier)

Et après la formation ?

NON DÉTERMINÉ

Conseils
Les questions à poser avant de choisir un centre de formation
  • Quels sont les profils des anciens stagiaires (niveau de formation, expérience professionnelle) ?
  • Est-il possible de visiter le centre ?
  • Quel type de public accueillez-vous en formation (salariés, demandeurs d’emploi, particuliers) ?
  • Peut-on obtenir une liste de ces anciens stagiaires pour les interroger sur cette formation ?
  • Comment aidez-vous les stagiaires à trouver un emploi ?

MBA ESG

Lieu de formation

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35 Avenue Philippe-Auguste
Paris - 11ème

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