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Manager de ressources humaines

Descriptif

Durée de la formation

Durée 472 heures
En centre 472 heures

Session

du 24 avril 2020 au 19 mars 2021  - Paris - 15ème (75)
+ autres sessions
du 24 avril 2020 au 19 mars 2021  - Paris - 15ème (75)
du 01 oct. 2020 au 01 oct. 2022  - Paris - 15ème (75)
du 20 sept. 2021 au 20 sept. 2023  - Paris - 15ème (75)

Objectif de la formation

Obtenez toutes les compétences pour être Manager RH
Vous souhaitez être le représentant des ressources humaines d'une entreprise ? Être un business partner de votre direction et un interlocuteur privilégié pour les collaborateurs ? Vous souhaitez devenir un DRH polyvalent ? Vous souhaitez être ambassadeur de votre marque et promouvoir votre entreprise auprès des actuels et futurs talents ? Découvrez notre Mastère Manager des Ressources Humaines option Marketing des RH et Marque Employeur enregistré au RNCP (certification professionnelle de niveau 7) et les entreprises.
Le programme s'appuie sur la brand culture pour engager les collaborateurs, le respect de l'environnement et la gestion des talents. La RSE est désormais un argument de recrutement et de gestion des talents.
Ce mastère en alternance ou en initial vous préparera aux métiers de directeur du personnel, directeur des ressources humaines, manager RH, consultant RH, chef du personnel, talent acquisition manager...

Description de la formation

Les objectifs pédagogiques de la formation DRH option Marque Employeur
Créer les conditions, les outils et systèmes d'information stratégiques RH permettant l'anticipation des évolutions des métiers, des territoires (locaux, territoriaux ou internationaux), des cultures...
Développer la communication interne de l'entreprise
Mettre en oeuvre des solutions RH face à des opportunités de développement : gestion de la diversité, mobilité internationale...
Mettre en place une stratégie RH à l'international
Encourager un management par les compétences et piloter, en cohérence avec les choix stratégiques, l'ensemble des process RH : le recrutement, la formation, le repérage, la capitalisation, la production et le partage des savoirs et des compétences
Intégrer à tous les niveaux l'innovation, l'éthique et l'évaluation des process impulsés.
Digitalisation de l'entreprise et brand culture
Brand driven management
Pilotage de la Marque Employeur
Le programme du Mastère Manager des Ressources Humaines option Marketing RH
Le programme de notre Mastère Management des Ressources Humaines couvre l'ensemble du savoir
- faire et savoir
- être requis pour une prise de poste rapide à la sortie. Votre cursus vous permettra d'obtenir toutes les compétences nécessaires pour obtenir un poste à responsabilités dans les ressources humaines :
Analyser, diagnostiquer, auditer
Piloter les innovations sociales
Piloter les innovations des process RH
Anticiper les mobilités, manager à l'international
Stratégie de marque employeur
Valeurs sociétales et RSE

Conditions d'accès

- Etre titulaire d'un Bac+3 avec minimum 3 ans d'expérience dans les RH.
- Etre titulaire d'un bac+4.
- Tout public
- Particulier, individuel

Validation

Manager de ressources humaines;Attestation de suivi de présence

Donne accès au(x) métier(s) suivant(s)

Management des ressources humaines (voir la fiche métier)

Et après la formation ?

Retour à l'emploi des anciens stagiaires

SATISFAISANT

Conseils
Les questions à poser avant de choisir un centre de formation
  • Quels sont les profils des anciens stagiaires (niveau de formation, expérience professionnelle) ?
  • Est-il possible de visiter le centre ?
  • Quel type de public accueillez-vous en formation (salariés, demandeurs d’emploi, particuliers) ?
  • Peut-on obtenir une liste de ces anciens stagiaires pour les interroger sur cette formation ?
  • Comment aidez-vous les stagiaires à trouver un emploi ?

EIMP

Lieu de formation

EIMP
8 Rue Firmin Gillot
Paris - 15ème

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Centre de formation

EIMP
55 Avenue Hoche
75008, Paris 8e

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