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Manager de proximité

Descriptif

Durée de la formation

Durée 774 heures
En entreprise 606 heures
En centre 168 heures

Session

du 17 juin 2020 au 16 avril 2021  - St Étienne du Rouvray (76)
+ autres sessions
du 17 juin 2020 au 16 avril 2021  - St Étienne du Rouvray (76)
du 14 oct. 2020 au 08 oct. 2021  - St Étienne du Rouvray (76)

Objectif de la formation

- Se centrer sur sa valeur ajoutée de manager de proximité
- Mettre en oeuvre une communication professionnelle
- Acquérir des méthodes et outils d'animation au quotidien
- Évaluer l'impact économique de ses actions
- Connaître les bases du droit du travail
- Résoudre les problèmes et créer une dynamique d'amélioration continue

Description de la formation

Rarement impliqué dans les décisions de l'entreprise, le manager de proximité est pourtant celui qui doit les porter auprès de son équipe et en assumer les impacts sur le quotidien de travail.
Son expertise technique est souvent sa première source de légitimité, mais elle s'avère insuffisante à moyen terme.
C'est pourquoi le manager de proximité doit être accompagné pour la dépasser et développer les capacités de communication, d'organisation et de pilotage qui lui apportent une légitimité nouvelle auprès de son équipe et de sa hiérarchie.
Le parcours manager de proximité a été conçu pour faciliter le passage du statut de technicien à celui de manager de premier niveau. Il aide les managers à assumer leur fonction et à se positionner en relais efficaces des décisions de l'entreprise pour développer la performance de l'équipe.

Conditions d'accès

être titulaire d'un bac (ou d'un titre de même niveau)
2 ans

Validation

Bac + 2
Non renseigné

Donne accès au(x) métier(s) suivant(s)

Encadrement d'equipe en industrie de transformation (voir la fiche métier)

Management et gestion de produit (voir la fiche métier)

Management relation clientele (voir la fiche métier)

Promotion des ventes (voir la fiche métier)

Strategie commerciale (voir la fiche métier)

Informations complémentaires

Formation mixte (individualisée et/ou modularisée)
1
En moyenne 3 ou 4 jours par mois en centre de formation
Amplitude de 11 mois
Et après la formation ?

Retour à l'emploi des anciens stagiaires

CORRECT

Conseils
Les questions à poser avant de choisir un centre de formation
  • Quels sont les profils des anciens stagiaires (niveau de formation, expérience professionnelle) ?
  • Est-il possible de visiter le centre ?
  • Quel type de public accueillez-vous en formation (salariés, demandeurs d’emploi, particuliers) ?
  • Peut-on obtenir une liste de ces anciens stagiaires pour les interroger sur cette formation ?
  • Comment aidez-vous les stagiaires à trouver un emploi ?

CESI SAS (Siège)

Lieu de formation

Rouen Madrillet Innovation
80 avenue Edmund Halley
St Étienne du Rouvray

Calculez votre itinéraire

Centre de formation

Tour PB5 - 6ème téage
1 avenue du Général de Gaulle
92074, Nanterre

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