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Management inter-générationnel

Descriptif

Durée de la formation

Durée 7 heures
En centre 7 heures

Session

entrées/sorties permanentes

du 24 févr. 2021 au 31 déc. 2021  - Essey lès Nancy (54)
du 24 févr. 2021 au 31 déc. 2021  - Essey lès Nancy (54)
Pour connaître les dates des prochaines sessions, veuillez contacter l'organisme de formation

Objectif de la formation

Connaître les caractéristiques de chaque génération
Apprendre à gérer les conflits entre générations
Savoir adapter son management aux différentes générations
Faire du management intergénérationnel un levier de performance pour l'entreprise

Description de la formation

COMPRENDRE LES DIFFÉRENTES GÉNÉRATIONS EXISTANTESLes différentes générations : définitionsValeurs et codes au travail de chaque générationSe positionner par rapport à ses propres valeurs
ORGANISER UNE EQUIPE INTERGENERATIONNELLEÉlaborer une cartographie de l'équipeIdentifier les forces et les faiblesses de chaque générationIdentifier les complémentarités à mettre en place
ACCUEILLIR ET INTÉGRER LA NOUVELLE GÉNÉRATIONMettre en oeuvre l'intégration des jeunes en entrepriseApprendre à faire confiance aux nouvelles générationsSavoir les recadrerFaire accepter un manager jeune
COMMUNIQUER EN SITUATION INTERGENERATIONNELLEIdentifier et comprendre les attentes de chacunGérer les différences et les conflits entre les générationsDévelopper une communication constructive et dynamiqueFavoriser les échanges entre les générations
MANAGER UNE ÉQUIPE INTERGENERATIONNELLLE AU QUOTIDIENAdapter son style de management en fonction de la générationOrganiser le partage et la transmission des compétencesFavoriser les échanges et créer un climat de coopérationAnticiper les conflits inhérents aux différentes générationsLe tutorat : un outil pour valoriser l'expérience des seniors

Conditions d'accès

Aucun

Validation

attestation de suivi ou de présence

Donne accès au(x) métier(s) suivant(s)

Direction de grande entreprise ou d'etablissement public (voir la fiche métier)

Direction de petite ou moyenne entreprise (voir la fiche métier)

Et après la formation ?

Retour à l'emploi des anciens stagiaires

FAIBLE

Conseils
Les questions à poser avant de choisir un centre de formation
  • Quels sont les profils des anciens stagiaires (niveau de formation, expérience professionnelle) ?
  • Est-il possible de visiter le centre ?
  • Quel type de public accueillez-vous en formation (salariés, demandeurs d’emploi, particuliers) ?
  • Peut-on obtenir une liste de ces anciens stagiaires pour les interroger sur cette formation ?
  • Comment aidez-vous les stagiaires à trouver un emploi ?

APG

Lieu de formation

127 avenue Foch
Essey lès Nancy

Calculez votre itinéraire

Centre de formation

120 avenue Foch
54270, Essey-lès-Nancy

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