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Management des équipes

Descriptif

Durée de la formation

Durée 35 heures
En centre 35 heures

Session

du 01 janv. 2020 au 31 déc. 2020  - Marseille - 1er (13)
du 01 janv. 2020 au 31 déc. 2020  - Marseille - 1er (13)
Pour connaître les dates des prochaines sessions, veuillez contacter l'organisme de formation

Objectif de la formation

Comprendre l'importance du facteur humain et les différences de perception dans le rôle du manager
Acquérir les principales techniques managériales : style de management à adopter selon les besoins et situations, rôles du manager, besoins des collaborateurs pour recadrer, pour féliciter, motiver, intégrer, former, impliquer son équipe, savoir donner du feedback.
Apprendre à communiquer efficacement : entretien formel, informel, brief régulier, réunion.

Description de la formation

Mieux se connaitre pour manager
Comprendre ses propres motivations, besoins et ses valeurs puis celles vos collaborateurs.
Intégrer les valeurs de l'entreprise et accompagner vos collaborateurs pour les représenter.
Décrypter le rôle et posture du manager
Cerner le rôle du manager.
Identifier les actions clés et les compétences associées à mettre en oeuvre.
Adopter une posture et style de management selon les besoins et la situation.
Connaitre les techniques du management
Informer vos collaborateurs,
Donner du sens et expliquer une décision,
Réaliser une réunion,
Expliciter les objectifs, les attendus,
Anticiper les situations à gérer et marges de manoeuvre
Échanger, faire participer votre équipe
Comment résoudre un problème en équipe : technique brainstorming.
Comment développer la créativité de votre équipe : le défi des 120 secondes.
Animer l'équipe
Savoir faire des briefs de tension positive.
Réaliser une formation minute.
Savoir cadrer et recadrer.
Valoriser les résultats de vos collaborateurs
Savoir
- faire un compliment
Déléguer pour développer compétences et motivation
Bâtir son plan de progression
Construire et s'engager sur un plan d'action à la fois sur la dimension humaine de la fonction, et techniques managériales.

Conditions d'accès

mini bac + 2 ou équivalent et 3 expérience en management d'équipe

Validation

Attestation

Informations complémentaires

Notre méthode pédagogique est active et adaptée dans la mesure où elle part de la pratique des participants pour prendre du recul sur les modalités d'action et d'évaluation et permettre d'
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Et après la formation ?

Retour à l'emploi des anciens stagiaires

SATISFAISANT

Conseils
Les questions à poser avant de choisir un centre de formation
  • Quels sont les profils des anciens stagiaires (niveau de formation, expérience professionnelle) ?
  • Est-il possible de visiter le centre ?
  • Quel type de public accueillez-vous en formation (salariés, demandeurs d’emploi, particuliers) ?
  • Peut-on obtenir une liste de ces anciens stagiaires pour les interroger sur cette formation ?
  • Comment aidez-vous les stagiaires à trouver un emploi ?

Conseil Formation et Compétences

Lieu de formation

3 rue Henri de Barbusse
Immeuble CCIMP - Ascenseur A - 2ème étage
Marseille - 1er

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Centre de formation

Lot 5 La Burlière
Quartier Pragues Nord
13530, Trets

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