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Management acte III : Concilier performance et bienveillance

Descriptif

Durée de la formation

Durée 14 heures

Session

entrées/sorties permanentes

du 01 janv. 2019 au 31 déc. 2019  - St Paul (97)
du 01 janv. 2019 au 31 déc. 2019  - St Paul (97)
Pour connaître les dates des prochaines sessions, veuillez contacter l'organisme de formation

Objectif de la formation

- Identifier les facteurs de bien
- être au travail et de qualité de vie
- Intégrer ses émotions et celles de ses collaborateurs à son management au quotidien
- Développer son agilité et son leadership auprès de son équipe
- Favoriser la motivation par sa posture de manager
- coach

Description de la formation

Développer des compétences émotionnelles
- Connaitre les émotions de base
- Savoir les reconnaitre chez soi, chez les autres
- Comprendre le langage des émotions et savoir l'utiliser
Pratiquer l'agilité managériale
- Identifier ses sources d'efficacité et d'inefficacité
- Détecter les situations conflictuelles
- Etablir une relation gagnant
- gagnant
Déployer le bien
- être et la qualité de vie au travail
- Connaitre les risques psycho
- sociaux
- Identifier le stress au travail
- Actionner les leviers de bien
- être au travail
Agir sur la motivation
- Définir les leviers de la motivation
- Pratiquer les outils de motivation en entreprise
- Donner un sens à la mission
Devenir un manager
- coach
- Découvrir la philosophie du coaching
- Appliquer la méthode et les outils de coaching adaptés au manager
- Connaitre les 10 commandements du manager
- coach

Conditions d'accès

Attentes t fiche préparatoire

Validation

Attestation de formation

Donne accès au(x) métier(s) suivant(s)

Conseil en organisation et management d'entreprise (voir la fiche métier)

Et après la formation ?

Retour à l'emploi des anciens stagiaires

FAIBLE

Conseils
Les questions à poser avant de choisir un centre de formation
  • Quels sont les profils des anciens stagiaires (niveau de formation, expérience professionnelle) ?
  • Est-il possible de visiter le centre ?
  • Quel type de public accueillez-vous en formation (salariés, demandeurs d’emploi, particuliers) ?
  • Peut-on obtenir une liste de ces anciens stagiaires pour les interroger sur cette formation ?
  • Comment aidez-vous les stagiaires à trouver un emploi ?
Informations pratiques

CADRIFORMAT

Lieu de formation

38 rue Rhin et Danube
Local 3
St Paul

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Centre de formation

38 rue Rhin et Danube
Local 3
97460, Saint-Paul

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