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Licence pro mention activités juridiques : métiers du droit social

Descriptif

Durée de la formation

Durée 1500 heures

Session

du 01 sept. 2019 au 30 sept. 2020  - Bron (69)
du 01 sept. 2019 au 30 sept. 2020  - Bron (69)
Pour connaître les dates des prochaines sessions, veuillez contacter l'organisme de formation

Objectif de la formation

- Maîtriser la législation du droit du travail (relations individuelles et collectives) et de la protection sociale
- Mettre en oeuvre des procédures juridiques et prud'homales
- Garantir l'efficacité de la veille juridique sociale
- Appliquer les règles de sécurisation des contrats de travail
- Prévenir les phases contentieuses
- Maîtriser des règles d'hygiène et de sécurité dans l'entreprise
- Appliquer les principes des responsabilités civile et pénale du chef d'entreprise
- Respecter l'impératif des discrétions et déontologie professionnelles

- Accueil des salariés et assistance
- Réception, lecture, analyse, traitement et transmission de l'information au sein de la structure
- Recherche documentaire nécessaire à l'analyse d'un problème juridique
- Veille des délais et procédures
- Suivi de l'exécution des dossiers
- Rédaction d'actes juridiques
- Analyse et synthèse des documents de nature juridique
- Préparation des dossiers et communication des informations aux parties prenantes
- Prévention des phases contentieuses
- Elaboration des dossiers de litige
- Rédaction des contrats de travail et des avenants
- Conseils auprès des services de recrutement
- Préparation des procédures de licenciement
- Accompagnement des plans sociaux
- Participation aux négociations collectives
- Gestion de la formation et des carrières
- Se situer dans un environnement socio
- professionnel et interculturel, national et international, pour s'adapter et prendre des initiatives
- Identifier le processus de production, de diffusion et de valorisation des savoirs.
- Respecter les principes d'éthique, de déontologie et de responsabilité environnementale.
- Travailler en équipe et en réseau ainsi qu'en autonomie et responsabilité au service d'un projet
- Identifier et situer les champs professionnels potentiellement en relation avec les acquis de la mention ainsi que les parcours possibles pour y accéder.
- Caractériser et valoriser son identité, ses compétences et son projet professionnel en fonction d'un contexte.
- Analyser ses actions en situation professionnelle, s'autoévaluer pour améliorer sa pratique
- Utiliser les outils numériques de référence et les règles de sécurité informatique pour acquérir, traiter, produire et diffuser de l'information ainsi que pour collaborer en interne et en externe.
- Identifier, sélectionner et analyser avec esprit critique diverses ressources dans son domaine de spécialité pour documenter un sujet et synthétiser ces données en vue de leur exploitation
- Analyser et synthétiser des données en vue de leur exploitation.
- Développer une argumentation avec esprit critique.
- Se servir aisément des différents registres d'expression écrite et orale de la langue française.
- Communiquer par oral et par écrit, de façon claire et non
- ambiguë, en français et dans au moins une langue étrangère[...]

Conditions d'accès

La licence professionnelle peut être intégrée en formation initiale et en formation continue.
Les publics visés sont :
- Titulaires d'un BTS assistant de direction , assistant juridique ou assistant en ressources humaines ,
- Titulaires d'un DUT carrières juridiques ou gestion des entreprises et des administrations ,
- Etudiant.es de L2 en droit, économie ou gestion, AES (administration, économie et social), sociologie ou psychologie, etc.
- Personnes en reprise d'étude dans le cadre de la formation continue venant d'horizons variés (représentants du personnel par exemple).jeune de moins de 26 ans
- Pour les DE, possibilité d'une prise en charge par Pôle emploi (se renseigner auprès de son conseiller habituel).

Donne accès au(x) métier(s) suivant(s)

Collaboration juridique (voir la fiche métier)

Defense et conseil juridique (voir la fiche métier)

Assistanat en ressources humaines (voir la fiche métier)

Et après la formation ?

Retour à l'emploi des anciens stagiaires

CORRECT

Conseils
Les questions à poser avant de choisir un centre de formation
  • Quels sont les profils des anciens stagiaires (niveau de formation, expérience professionnelle) ?
  • Est-il possible de visiter le centre ?
  • Quel type de public accueillez-vous en formation (salariés, demandeurs d’emploi, particuliers) ?
  • Peut-on obtenir une liste de ces anciens stagiaires pour les interroger sur cette formation ?
  • Comment aidez-vous les stagiaires à trouver un emploi ?

Université Lumière - Lyon 2

Lieu de formation

Faculté de droit et science politique -[...]
Campus Porte des Alpes
5 avenue Pierre Mendès-France
Bron

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Centre de formation

Université Lumière - Lyon 2
Service commun de la formation continue
74 rue Pasteur
69365, Lyon 7e

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