Les fonctions du moniteur d'atelier
Descriptif
Durée de la formation
Durée 35 heures
En centre 35 heures
Session
entrées/sorties permanentes
du 01 janv. 2020 au 31 juil. 2021
- La Grande Motte (34)
du 01 janv. 2020 au 31 juil. 2021
- La Grande Motte (34)
Pour connaître les dates des prochaines sessions, veuillez contacter l'organisme de formation
Objectif de la formation
Acquérirune culture E.S.A.T .
Actualiserses connaissances sur la gestion d'un atelier et d'une équipe.
Redéfinirle rôle et la fonction d'encadrant technique face aux mutations du secteur.
Actualiserses connaissances sur la gestion d'un atelier et d'une équipe.
Redéfinirle rôle et la fonction d'encadrant technique face aux mutations du secteur.
Description de la formation
Rappel sur le fonctionnement du dispositif
L'organisationgénérale des E.S.A.T.
L'évolutiondes E.S.A.T dans le cadre de la Loi du 11 février 2005.
Lesdifficultés liées à la bipolarisation des E.S.A.T.
Lespoids des contraintes économiques dans les E.S.A.T.
Les fonctions économiques du moniteur
L'encadranttechnique responsable d'une activité, d'un atelier et d'une équipe.
L'organisationd'une activité en centre de responsabilité.
Managerune équipe d'adultes handicapés : la répartition des tâches et l'organisationdu travail.
Lesuivi administratif et économique de l'activité d'un atelier ou d'une équipe.
Les fonctions sociales du moniteur
Placeet rôle du moniteur dans l'action sociale de l'E.S.A.T.
Techniqueset outils pour évaluer les aptitudes des usagers.
Notionde parcours professionnel et social pour les travailleurs.
L'organisationdes soutiens professionnels.
L'organisationgénérale des E.S.A.T.
L'évolutiondes E.S.A.T dans le cadre de la Loi du 11 février 2005.
Lesdifficultés liées à la bipolarisation des E.S.A.T.
Lespoids des contraintes économiques dans les E.S.A.T.
Les fonctions économiques du moniteur
L'encadranttechnique responsable d'une activité, d'un atelier et d'une équipe.
L'organisationd'une activité en centre de responsabilité.
Managerune équipe d'adultes handicapés : la répartition des tâches et l'organisationdu travail.
Lesuivi administratif et économique de l'activité d'un atelier ou d'une équipe.
Les fonctions sociales du moniteur
Placeet rôle du moniteur dans l'action sociale de l'E.S.A.T.
Techniqueset outils pour évaluer les aptitudes des usagers.
Notionde parcours professionnel et social pour les travailleurs.
L'organisationdes soutiens professionnels.
Conditions d'accès
Encadrants techniques d'adultes handicapés, moniteurs d'atelier, éducateurs et toute personne souhaitant évoluer vers des fonctions d'encadrement technique.
Validation
Attestation de formation
Donne accès au(x) métier(s) suivant(s)
Encadrement des industries de l'ameublement et du bois (voir la fiche métier)
Management et ingenierie de production (voir la fiche métier)
Encadrement d'equipe ou d'atelier en materiaux souples (voir la fiche métier)
Direction de grande entreprise ou d'etablissement public (voir la fiche métier)
Et après la formation ?
Retour à l'emploi des anciens stagiaires
SATISFAISANT
Conseils
Les questions à poser avant de choisir un centre de formation
- Quels sont les profils des anciens stagiaires (niveau de formation, expérience professionnelle) ?
- Est-il possible de visiter le centre ?
- Quel type de public accueillez-vous en formation (salariés, demandeurs d’emploi, particuliers) ?
- Peut-on obtenir une liste de ces anciens stagiaires pour les interroger sur cette formation ?
- Comment aidez-vous les stagiaires à trouver un emploi ?
Actif
Centre de formation
259 RUE MELGUEIL BP 3
34280, La Grande-Motte
