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Les bases de l'entretien de recrutement

Descriptif

Durée de la formation

Durée 12 heures
En centre 12 heures

Session

entrées/sorties permanentes

du 01 janv. 2020 au 31 déc. 2021  - Issy les Moulineaux (92)
du 01 janv. 2020 au 31 déc. 2021  - Issy les Moulineaux (92)
Pour connaître les dates des prochaines sessions, veuillez contacter l'organisme de formation

Objectif de la formation

S'approprier la législation de non
- discrimination en recrutement.
Décrire le poste et le profil du candidat.
Acquérir une structure d'entretien.
Maîtriser les techniques d'écoute active : questionnement et reformulation.
Mieux se connaître en tant que recruteur.

Description de la formation

Activité(s) individuelle(s) de démarrage
Une vidéo : "L'entretien perçu par les candidats".
Un autodiagnostic "Testez vos critères de recrutement".
Un premier outil "Testez l'attractivité de votre entreprise vis
- à-vis des candidats".
Première classe virtuelle (3 heures)
Situer les enjeux de l'entretien de recrutement.
S'approprier la réglementation en recrutement et non discrimination.
Définir le profil du candidat à partir d'une définition de poste.
Se doter d'une structure d'entretien.
Maîtriser les techniques de questionnement.
Activité(s) individuelle(s) d'entraînement
Préparation des premières étapes de l'entretien structuré à partir d'un CV : enquête CV et enquête compétences.
Deuxième classe virtuelle (3 heures)
S'entraîner à mener l'entretien.
Pratiquer l'écoute active.
Se connaître en tant que recruteur.
Rechercher les motivations du candidat.
Analyser un entretien de recrutement.
Savoir prendre des notes.
Décider et donner du feedback à un candidat.
Activité(s) individuelle(s) d'entraînement
Un programme de renforcement avec "Un défi par semaine pendant 7 semaines" pour aider à tenir ses résolutions.
Un module d'entraînement : "Pratiquer l'écoute active".
Certification
Évaluation des compétences à certifier via un questionnaire en ligne intégrant des mises en situation (40 minutes).

Conditions d'accès

Aucun.

Validation

Attestation d'acquis ou de compétences;Attestation de suivi de présence

Donne accès au(x) métier(s) suivant(s)

Developpement des ressources humaines (voir la fiche métier)

Informations complémentaires

2
FOAD : 12 h
730 jours
Et après la formation ?

NON DÉTERMINÉ

Conseils
Les questions à se poser avant de choisir une formation à distance
  • Les modalités de formation proposées par cet organisme sont-elles adaptées à mes besoins et répondent-elles à mes attentes ?
  • Y-a-t'il un système de coaching, de contrôle de l’assiduité, de vérification régulière des connaissances acquises ?
  • Est-ce que je dispose du matériel adéquat et d'un lieu approprié pour suivre cette formation ? Bonne connexion, webcam, casque, bureau fermé ou accès un espace numérique public ou de co-working ?
  • Suis-je suffisamment motivé, auto-discipliné et organisé pour me connecter de façon assidue ?
  • Suis-je en capacité de travailler seul ? Si non, puis-je m’appuyer sur une communauté ?

CEGOS

Lieu de formation

À distance

Centre de formation

19 rue René Jacques
92130, Issy-les-Moulineaux

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