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Initiation à la paie

Descriptif

Session

entrées/sorties permanentes

du 22 janv. 2021 au 22 janv. 2022  - Strasbourg (67)
du 22 janv. 2021 au 22 janv. 2022  - Strasbourg (67)
Pour connaître les dates des prochaines sessions, veuillez contacter l'organisme de formation

Objectif de la formation

Objectif global : La formation a pour but de savoir établir un bulletin de salaire :
- Comprendre un bulletin de salaire
- Connaître les différentes rubriqueObjectifs pédagogiques :A l'issue de la formation, les participants seront capables de :
- Distinguer les composantes d'un bulletin de salaire
- Maîtriser les étapes d'établissement d'un bulletin de salaire
- Vérifier les calculs des différents rubriques

Description de la formation

Jour 1 : Les sources du droit social
- Les sources internationales
- Les sources nationales
- Le Code du travail
- Les sources à l'issues de la négociation collective
- La Jurisprudence
- Les autres sources de droit socialJour 1 : Les mentions sur le bulletin de de salaires
- La DPAE
- La promesse d'embauche
- La visite médicale d'embauche
- Le registre du personnel
- Les autres déclarations
- Les spécificités d'embauches des mineurs
- Les spécificités d'embauches des travailleurs étrangersJour 1 : Les mentions sur le bulletin de salaires
- Les mentions obligatoires
- Les mentions interditesJour 2 : La détermination du Salaire Brut
- La notion de salaire de base
- Le décompte du temps de travail
- Le traitement des majorations de salaires
- Le calcul des heures supplémentaires et complémentaires
- Les avantages en nature
- Les primes
- Les frais professionnels
- Le traitement des déductions de salaire: absence
- Le traitement des congés payés
- Le traitement des congés maladiesJour 2 : Le calcul des cotisations
- La notion de plafond de Sécurité sociale
- La proratisation du plafond
- Les cotisations URSSAF
- Les cotisations Pole Emploi
- Les cotisation Retraite
- La CSG
- Les autres cotisationsJour 3 : Le calcul du salaire à payer et imposable
- Le calcul du salaire net imposable
- Le calcul du salaire net à payer
- Le traitement des erreurs sur le versement des salairesJour 3 : Le versement du salaire à payer
- L'obligation de versement des salaires
- L'obligation de régularité des versements
- Le mode de règlement des salaires
- Le traitement des erreurs sur le versement des salairesJour 3 : La Déclaration Sociale Nominatives (DNS)- Définition de la DSN
- Les obligations d'établissement
- Les règlements des cotisations
- L'obligation de régularité des versements
- Le mode de règlement des salaires
- Le traitement des erreurs sur le versement des salairesJour 3 : Les traitements comptables des charges de personnel
- La comptabilisation du salaire brut, des cotisations salariales et du salaires à payer
- La comptabilisation des charges sociales patronales

Conditions d'accès

Aucun

Validation

attestation de suivi ou de présence

Donne accès au(x) métier(s) suivant(s)

Comptabilite (voir la fiche métier)

Management de groupe ou de service comptable (voir la fiche métier)

Assistanat en ressources humaines (voir la fiche métier)

Management des ressources humaines (voir la fiche métier)

Informations complémentaires

1
Pas de possibilité d'alternance
Et après la formation ?

Retour à l'emploi des anciens stagiaires

SATISFAISANT

Conseils
Les questions à poser avant de choisir un centre de formation
  • Quels sont les profils des anciens stagiaires (niveau de formation, expérience professionnelle) ?
  • Est-il possible de visiter le centre ?
  • Quel type de public accueillez-vous en formation (salariés, demandeurs d’emploi, particuliers) ?
  • Peut-on obtenir une liste de ces anciens stagiaires pour les interroger sur cette formation ?
  • Comment aidez-vous les stagiaires à trouver un emploi ?

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Lieu de formation

1 Avenue d'Alsace
Strasbourg

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1 Avenue d'Alsace
67000, Strasbourg

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