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Gestionnaire de paie et administration sociale

Descriptif

Durée de la formation

Durée 903 heures
En entreprise 350 heures
En centre 553 heures

Session

du 10 sept. 2019 au 31 août 2020  - Montrouge (92)
du 10 sept. 2019 au 31 août 2020  - Montrouge (92)
Pour connaître les dates des prochaines sessions, veuillez contacter l'organisme de formation

Objectif de la formation

La formation de Gestionnaire de paie a pour objectif de :
Valoriser vos compétences en intégrant le service paie d'une entreprise.
Prendre en charge l'ensemble des activités de production de la paie et des activités connexes.
En tant que gestionnaire de paie, vous disposerez d'une position singulière, à la confluence de la gestion des ressources humaines (comptabilité, gestion de la masse salariale) qui vous permettra de conseiller ou d'alerter votre entreprise ou vos clients (en cabinet) sur toutes les conséquences des modifications de l'environnement juridique et économique de la paie.

Description de la formation

Service paie :
-Collecte des données et gestion des variables de paie (absences, tickets restaurant, congés...)
-Paramétrage du plan de paie en informatique et maintenance de ce paramétrage lors des modifications de la règlementation.
-Réalisation des bulletins de paie.
-Réalisation de toutes les déclarations sociales et fiscales assises sur les salaires.
-Contact avec l'ensemble des organismes et administrations liés aux salaires et aux charges fiscales et sociales.
-Vérification de la paie.
-Établissement de l'ensemble des écritures comptables liées à la paie mensuelle et aux régulations et provisions de fin d'année.
Service d'administration du personnel :
-Déclaration d'embauche, participation à la rédaction du contrat de travail.
-Vie du contrat de travail.
-Obligations de l'entreprise vis
- à-vis du salarié (visite médicale...).
-Tenue du dossier du salarié.
-Statistiques ou calculs de données diverses (effectifs, bilan social...).
Expertise technique :
-Veille sur l'évolution juridique et/ou réglementaire de son domaine d'activité.
-Entretien de ses compétences dur l'utilisation de son progiciel de paie.

Validation

Gestionnaire paie et administration sociale;Attestation de suivi de présence

Donne accès au(x) métier(s) suivant(s)

Comptabilite (voir la fiche métier)

Assistanat en ressources humaines (voir la fiche métier)

Et après la formation ?

Retour à l'emploi des anciens stagiaires

ÉLEVÉ

Conseils
Les questions à poser avant de choisir un centre de formation
  • Quels sont les profils des anciens stagiaires (niveau de formation, expérience professionnelle) ?
  • Est-il possible de visiter le centre ?
  • Quel type de public accueillez-vous en formation (salariés, demandeurs d’emploi, particuliers) ?
  • Peut-on obtenir une liste de ces anciens stagiaires pour les interroger sur cette formation ?
  • Comment aidez-vous les stagiaires à trouver un emploi ?
Vous avez au moins un an d'expérience en « Comptabilite » !
Vous pouvez obtenir ce diplôme sans suivre la formation !
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Informations pratiques

Sciences-u Efab, Efficom, Esupcom' Paris

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Lieu de formation

Sciences u Paris
13 Rue Camille Pelletan
Montrouge

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Centre de formation

Sciences u Paris
13 Rue Camille Pelletan
92120, Montrouge

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