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Perfectionnement à la gestion de la paie Module 2

Descriptif

Durée de la formation

Durée 21 heures
En centre 21 heures

Session

du 17 nov. 2020 au 20 nov. 2020  - Chartres (28)
du 17 nov. 2020 au 20 nov. 2020  - Chartres (28)
Pour connaître les dates des prochaines sessions, veuillez contacter l'organisme de formation

Objectif de la formation

Définir les différents éléments du salaire sous leurs aspects comptables et fiscaux.
Gérer avec aisance les différents cas d'absences des salariés.
Rémunérer les contrats particuliers.
Calculer et établir un Solde de Tout Compte (STC).
Calculer et payer les charges sociales.
Traiter les régularisations de salaires et de cotisations sociales

Description de la formation

La paie
Rappels sur les principes de calcul d'un bulletin de paie
Les cotisations sociales et fiscales
Régularisation des plafonds de la sécurité sociale
Retraite Cadre: calcul de la G.M.P.
Gestion des absences des salariés
Gestion et indemnisation des arrêts maladie, maternité, accidents de travail
Gestion et rémunération des absences pour le temps passé en formation
Reconnaître les indemnités soumises de celles non soumises à cotisations
Calculer une saisie
Arrêt sur salaire
Savoir calculer et établir un Solde de Tout Compte et toutes les indemnités de départ (retraite, licenciement,...)
Les charges sociales et l'après
- paie
Présentation des différents organismes de recouvrement et de leur organisation
Le Crédit Impôt Compétitivité (CICE) : calcul et déclarations
Les différents documents de l'après
- paie
La DSN (déclaration sur le site Net
- entreprise)

Conditions d'accès

connaissance de base en gestion de la paie

Validation

Attestation de formation

Donne accès au(x) métier(s) suivant(s)

Comptabilite (voir la fiche métier)

Management de groupe ou de service comptable (voir la fiche métier)

Assistanat en ressources humaines (voir la fiche métier)

Management des ressources humaines (voir la fiche métier)

Et après la formation ?

Retour à l'emploi des anciens stagiaires

ÉLEVÉ

Conseils
Les questions à poser avant de choisir un centre de formation
  • Quels sont les profils des anciens stagiaires (niveau de formation, expérience professionnelle) ?
  • Est-il possible de visiter le centre ?
  • Quel type de public accueillez-vous en formation (salariés, demandeurs d’emploi, particuliers) ?
  • Peut-on obtenir une liste de ces anciens stagiaires pour les interroger sur cette formation ?
  • Comment aidez-vous les stagiaires à trouver un emploi ?

Campus de la CCI d'Eure-et-Loir

Lieu de formation

1 avenue Marcel Proust
Chartres

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Centre de formation

1 avenue Marcel Proust
28000, Chartres

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