Ferme la recherche

Executive master coaching et accompagnement de la transformation dans les organisations publiques

Descriptif

Durée de la formation

Durée 322 heures
En entreprise 70 heures
En centre 252 heures

Session

du 13 janv. 2020 au 10 déc. 2020  - Paris - 16ème (75)
du 13 janv. 2020 au 10 déc. 2020  - Paris - 16ème (75)
Pour connaître les dates des prochaines sessions, veuillez contacter l'organisme de formation

Objectif de la formation

Former des coachs dans les administrations publiques pour intervenir en accompagnateur de cadres publics, de leurs équipes et des organisations publiques, qui inscrivent leur action professionnelle dans un environnement évolutif caractérisé par des mobilités, des adaptations de missions, des redéploiements de structures et des réformes territoriales.

Description de la formation

Axe 1 : Les bases du coaching, les métiers de l'accompagnement et le coaching individuel de cadres d'organisations publiques (fondamentaux de la posture de coach, éléments de psychologie, représentation dans la construction d'identité, leadership du dirigeant, déontologie professionnelle , la systémique, supervision...).
Axe 2 : Coaching et accompagnement managérial d'équipe (bases et pratique du coaching d'équipe, gestion des transitions, travail en réseau, imagination managériale et imagination collective...).
Axe 3 : Accompagnement des organisations en transformation : coaching d'organisation et conduite du changement (enjeux économiques et sociétaux liés aux transforma tions des organisations publiques, pratiques de l'innovation, analyse des organisations, conduite du changement : enjeux, acteurs, straté gies et management, coaching d'organisation, stratégie d'organisation et politique RH...)
Axe transversal : Laboratoire d'innovation méthodes (analyses de méthodes et outils existants).

Conditions d'accès

Fonctionnaires et agents publics (cadres A) en activité ayant au moins 15 ans d'expérience professionnelle et ayant dirigé des équipes pendant au moins 5 ans.
DRH et responsables de fonctions RH des organisations publiques.
Dirigeants et cadres supérieurs d'organisations publiques.
Professionnels et consultants évoluant dans les entreprises et souhaitant se positionner sur le champ de l'accompagnement du changement dans les organisations publiques.

Validation

Attestation d'acquis ou de compétences;Attestation de suivi de présence

Donne accès au(x) métier(s) suivant(s)

Conseil en organisation et management d'entreprise (voir la fiche métier)

Developpement des ressources humaines (voir la fiche métier)

Et après la formation ?

NON DÉTERMINÉ

Conseils
Les questions à poser avant de choisir un centre de formation
  • Quels sont les profils des anciens stagiaires (niveau de formation, expérience professionnelle) ?
  • Est-il possible de visiter le centre ?
  • Quel type de public accueillez-vous en formation (salariés, demandeurs d’emploi, particuliers) ?
  • Peut-on obtenir une liste de ces anciens stagiaires pour les interroger sur cette formation ?
  • Comment aidez-vous les stagiaires à trouver un emploi ?

Université Paris Dauphine - département d'éducation permanente

Lieu de formation

Université Paris Dauphine Dep
Place du Maréchal de Lattre de Tassigny
Paris - 16ème

Calculez votre itinéraire

Centre de formation

Université Paris Dauphine Dep
Place du Maréchal de Lattre de Tassigny
75016, Paris 16e

Toutes les formations et avis pour Université Paris Dauphine - département d'éducation permanente