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Encadrant d'Entreprise Artisanale (2EA)

Descriptif

Durée de la formation

Durée 238 heures
En centre 238 heures

Session

à partir du "non précisé"  - Rennes (35)
à partir du "non précisé"  - Rennes (35)
Pour connaître les dates des prochaines sessions, veuillez contacter l'organisme de formation

Objectif de la formation

Le stagiaire sera capable de :
- Assurer la gestion financière et suivre la rentabilité d'une entreprise
- Concevoir et mettre en oeuvre sa stratégie commerciale
- Recruter et manager une équipe
- Intégrer et former n apprenti

Description de la formation

Module Marketing :
o Eléments de l'environnement : marché, concurrence, clients, fournisseurs, prescripteurs
o Analyse des consommateurs et de leurs comportements d'achats
o Aperçu des méthodes de recueil d'informations sur le marché
o Diagnostic commercial de l'entreprise : forces, faiblesses, menaces et opportunités
o Choix des actions, du budget et suivi du plan d'actions commerciales
o Mise en place d'une stratégie de communication
o Conception et mise en oeuvre des supports de communication
o La recherche de clients via la prospection commerciale
o Techniques de vente et argumentations
o Suivi clientèle et fidélisation.
Module Gestion financière :
o Principaux postes du bilan, emplois (actif) et ressources (passif)
o Compte de résultat, charges et produits, amortissements, variations de stock
o Outils d'analyse de la situation financière de l'entreprise : ratios, fonds de roulement, besoin en fonds de roulement et trésorerie
o Calcul du seuil de rentabilité, charges fixes et variables, notion de marge sur coûts variables
o Financement des investissements et de la trésorerie
Module GRH :
o Les besoins en personnel: définition des postes, recrutement et formation.
o Organisation du travail, planification des tâches, contrôle des résultats.
o Gestion des dysfonctionnement matériels, organisationnels, relationnels.
o Contraintes règlementaires liées à l'embauche et au contrat de travail.
o Approche des techniques de communication et des différentes situations en entreprise
Module formation de l'apprenant :
o Partenariat avec le centre de formation
o Accueil et intégration du jeune en entreprise
o Mise en place de conditions favorables à l'apprentissage des savoirs et progression en entreprise
o Exploitation du référentiel, évaluation et suivi en lien avec le centre de formation

Conditions d'accès

Validation du projet par un conseiller
Toute personne souhaitant exercer une fonction d'encadrement dans une TPE, ou bien ayant le projet de créer ou reprendre une entreprise

Validation

Encadrant d'entreprise artisanale

Donne accès au(x) métier(s) suivant(s)

Direction de petite ou moyenne entreprise (voir la fiche métier)

Informations complémentaires

4 modules indépendants avec une évaluation par contrôle continu, et un examen final en janvier 2019
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238 heure(s)
Et après la formation ?

Retour à l'emploi des anciens stagiaires

SATISFAISANT

Conseils
Les questions à poser avant de choisir un centre de formation
  • Quels sont les profils des anciens stagiaires (niveau de formation, expérience professionnelle) ?
  • Est-il possible de visiter le centre ?
  • Quel type de public accueillez-vous en formation (salariés, demandeurs d’emploi, particuliers) ?
  • Peut-on obtenir une liste de ces anciens stagiaires pour les interroger sur cette formation ?
  • Comment aidez-vous les stagiaires à trouver un emploi ?
Vous avez au moins un an d'expérience en « Direction de petite ou moyenne entreprise » !
Vous pouvez obtenir ce diplôme sans suivre la formation !
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Informations pratiques

CMA 35

Lieu de formation

2 Cours des Alliés
Rennes

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Centre de formation

2 Cours des Alliés
35012, Rennes

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