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Dirigeants et managers inspirants.

Descriptif

Durée de la formation

Durée 21 heures
En centre 21 heures

Session

entrées/sorties permanentes

du 01 janv. 2019 au 31 juil. 2020  - Castelnau le Lez (34)
du 01 janv. 2019 au 31 juil. 2020  - Castelnau le Lez (34)
Pour connaître les dates des prochaines sessions, veuillez contacter l'organisme de formation

Objectif de la formation

Activer les leviers "clés" d'une réussite plus vaste et pérenne dans une environnement qui se montre plus turbulent.Démultiplier son savoir
- faire en replaçant "l'être" au coeur de la démarche de management et de gouvernance.Favoriser l'émergence d'équipes investies où chacun, à sa juste place donnera le meilleur de lui
- même.Développer une manière harmonieuse et efficiente d'interagir, la souplesse et l'agilité, conjuguer bien
- être et efficience au sein de son organisation.Optimiser le le déploiement des talents et potentiels.

Description de la formation

Niveau I
- 3 joursJour 1Qu'est ce qu'un mode de management humaniste, quel est son enjeu au sein des organisations aujourd'hui?Comprendre les fonctionnement de l'être, l'existence du besoin de reconnaissance et ses répercussions.Comprendre ce qui se joue dans les relations interpersonnelles, comment nous évoluons en interdépendance, comment les différents plans de vie interférent.Comprendre et mettre en oeuvre la notion d'alignement pour gagner en efficacité durablement.Jour 2Les leviers d'efficience individuels et collectifs, leur mise en oeuvre.Voir et reconnaître les atouts et comment les développerVoir et reconnaître les faiblesses et en faire des atouts.Clarifier le sens, la vision, la mission et les valeurs.Jour 3Élaborer un plan d'action généralAffecter les moyens nécessaires à sa mise en ouvre.Niveau II : Accompagnement personnaliséÉlaborer et mettre en oeuvre un plan d'action précis rayonnant sur toute la chaîne de valeur de la structure.

Conditions d'accès

Expérience préconisée :- Management d'équipes- Encadrement d'équipes- Ressources humaines

Validation

Une attestation de formation sera délivrée à l'issue de la formation

Donne accès au(x) métier(s) suivant(s)

Direction de grande entreprise ou d'etablissement public (voir la fiche métier)

Direction de petite ou moyenne entreprise (voir la fiche métier)

Et après la formation ?

Retour à l'emploi des anciens stagiaires

CORRECT

Conseils
Les questions à poser avant de choisir un centre de formation
  • Quels sont les profils des anciens stagiaires (niveau de formation, expérience professionnelle) ?
  • Est-il possible de visiter le centre ?
  • Quel type de public accueillez-vous en formation (salariés, demandeurs d’emploi, particuliers) ?
  • Peut-on obtenir une liste de ces anciens stagiaires pour les interroger sur cette formation ?
  • Comment aidez-vous les stagiaires à trouver un emploi ?

Patricia DUMAS

Lieu de formation

1435 av. de l'Europe
Castelnau le Lez

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Centre de formation

1435 av. de l'Europe
34170, Castelnau-le-Lez

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