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Diagnostic Design

Descriptif

Durée de la formation

Durée heures
En centre heures

Session

du 23 sept. 2021 au 12 oct. 2021  - Paris - 10ème (75)
du 23 sept. 2021 au 12 oct. 2021  - Paris - 10ème (75)
Pour connaître les dates des prochaines sessions, veuillez contacter l'organisme de formation

Objectif de la formation

-Acquérir les compétences d'analyse et de synthèse pour être en mesure de dispenser une prestation de diagnostic auprès d'une entreprise
-Intégrer les argumentaires pour sensibiliser le dirigeant d'une entreprise à l'intérêt d'un diagnostic préalable à une démarche design,
-Disposer des outils pour réaliser une analyse synthétique permettant de valider un état des lieux de l'entreprise et de son marché sous l'angle du design,
-Établir une feuille de route pour mettre en oeuvre une démarche design adaptée à la situation et aux besoins de développement de l'entreprise.

Description de la formation

>>> Diagnostiquer le design
- Savoir développer un argumentaire pour convaincre le client de l'utilité du diagnostic, de son ambition et de son faible coût ;
- S'acculturer au design, à tous les métiers et à toutes les spécialités. Cette condition est nécessaire pour les designers spécialistes dans un domaine particulier du design pour réaliser un diagnostic complet sur tous les champs intéressant le client ;
- Comprendre que, dans un diagnostic design, le designer doit embrasser toute la problématique du client au delà de son domaine d'expertise, dans tous les secteurs du design (message, identité, espace, produits...) et dans toutes les spécialités (web, graphique, textile, produit, culinaire, retail, scénographie, signalétique...) ;
>>> La méthode d'analyse des besoins du client
- Savoir faire la check
- list des points de contrôle (présence ou absence de design dans l'entreprise) et vérification de leur pertinence ;
- Faire la check
- list de la propriété intellectuelle sur les créations de la propriété littéraire et artistique et les créations faisant l'objet de dépôt de propriété industrielle. État et valeur des biens incorporels ;
- Évaluer la qualité des interfaces. Valider si elles sont porteuses de sens pour l'entreprise cliente. Valider si elles sont compréhensibles et utilisables par les clients de l'entreprise ;
- Évaluer la création de valeur au sein de l'entreprise (valeur financière et valeur d'image) grâce au design, les indicateurs mis en place et les outils de mesure des indicateurs.
>>>La rédaction du diagnostic et des recommandations
- S'identifier à l'entrepreneur et se projeter dans son entreprise pour envisager des voies de développement grâce au design. Savoir expliquer ses choix et ses motivations ;
- Savoir en dire suffisamment, mais ne pas s'engager et ne pas matérialiser d'idées qui pourraient être soumises à propriété intellectuelle ;
- Répondre spécifiquement et exclusivement au cahier des charges de diagnostic design ;
- Savoir exprimer son opinion ou point de vue de manière constructive et sécurisante pour le client.
>>> La restitution au client et le suivi
- Comprendre que le document de restitution doit être autonome ;
- Constituer une liste de designers spécialistes aptes à intervenir sur le dossier et disposer de cette liste pour répondre aux besoins du dossier ;
- Savoir se positionner comme conseil en design ;
- Savoir intervenir comme praticien en respectant le cadre défini par le cahier des charges que vous avez vous
- même contribué à définir ;

Conditions d'accès

Etre designer praticien ou designer .
Designers cherchant à se positionner sur le design management, via des méthodes permettant de se positionner en amont du dossier de création de design

Validation

Attestation de suivi de présence

Donne accès au(x) métier(s) suivant(s)

Conception de contenus multimedias (voir la fiche métier)

Conception - amenagement d'espaces interieurs (voir la fiche métier)

Design industriel (voir la fiche métier)

Et après la formation ?

Retour à l'emploi des anciens stagiaires

FAIBLE

Conseils
Les questions à poser avant de choisir un centre de formation
  • Quels sont les profils des anciens stagiaires (niveau de formation, expérience professionnelle) ?
  • Est-il possible de visiter le centre ?
  • Quel type de public accueillez-vous en formation (salariés, demandeurs d’emploi, particuliers) ?
  • Peut-on obtenir une liste de ces anciens stagiaires pour les interroger sur cette formation ?
  • Comment aidez-vous les stagiaires à trouver un emploi ?

Consiliom

Lieu de formation

11 Rue de Belzunce
Paris - 10ème

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Centre de formation

72 Boulevard de Sébastopol
75003, Paris 3e

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