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CQP Chef de carrière

Descriptif

Durée de la formation

Durée 651 heures
En centre 651 heures

Session

à partir du "non précisé"  - Rennes (35)
à partir du "non précisé"  - Rennes (35)
Pour connaître les dates des prochaines sessions, veuillez contacter l'organisme de formation

Objectif de la formation

A l'issue de la formation, les stagiaires seront capables de :
* Coordonner et mettre en oeuvre l'ensemble des opérations permettant d'assurer
l'extraction et l'acheminement vers l'installation de traitement.
* S'assurer de la conformité des produits par rapport aux exigences.
* Elaborer et gérer les plannings de production.
* Répartir et coordonner les activités et le personnel.
* Organiser et contrôler l'entretien et la maintenance des équipements et matériels.
* Gérer l'exploitation en élaborant et contrôlant le budget.
* Développer une politique de sécurité et de protection de l'environnement.
Le Chef de Carrière dirige, organise et contrôle la production. Il coordonne et met en oeuvre la chaîne d'extraction, de traitement et de livraison des matériaux, en assurant la maintenance industrielle du matériel. Le Chef de Carrière encadre le personnel de l'exploitation et développe la politique environnement et la prévention sécurité.

Description de la formation

Module 1 : SECURITE
(Analyse des risques
- Sécurité en carrières
- RGIE).

Module 2 : PRODUCTION
(Géologie
- Chargement et roulage
- Technologie des engins de carrière
- Préparation au CPT
- Foration
- Analyse des plans de tir
- Technologie des
matériels de traitement
- Réglage et entretien des matériels de traitement
- Principes de conception d'installation
- Gestion de la maintenance
- Modes de
transport et réglementation).

Module 3 : QUALITE
- ENVIRONNEMENT
(Usages des granulats
- Qualité, normes, marquage CE
- Contrôles de
laboratoire
- Environnement en carrière).

Module 4 : GESTION
(Elaboration des budgets et suivi d'exploitation
- Mise à niveau Word et Excel
- Sélection des fournisseurs et suivi des prestations).

Module 5 : MANAGEMENT
- COMMUNICATION
(Législation sociale
- Management des équipes
- Organisation du travail
- Techniques de communication).

Conditions d'accès

Pour les salariés possible accès en [VAE-CQP] : au moins 3ans d'ancienneté dans le secteur des Carrières et Matériaux, dans le cadre de la [VAE/CQP] ou niveau Bac technologique ou scientifique ou titulaires d'un BP ou d'un BT ou titulaires d'un CQP Pilote d'installation de traitement de granulats
Salarié dans le cadre du plan de formation ; Public dans le cadre du contrat de professionnalisation ; Salarié en période de professionnalisation

Validation

CQP Chef de carrière - Accessible en VAE

Donne accès au(x) métier(s) suivant(s)

Direction et ingenierie d'exploitation de gisements et de carrieres (voir la fiche métier)

Informations complémentaires

Alternance 1 semaine par mois pendant 20 mois
0
651 heures réparties sur 24 mois
651 heure(s)
Et après la formation ?

Retour à l'emploi des anciens stagiaires

EXCELLENT

Conseils
Les questions à poser avant de choisir un centre de formation
  • Quels sont les profils des anciens stagiaires (niveau de formation, expérience professionnelle) ?
  • Est-il possible de visiter le centre ?
  • Quel type de public accueillez-vous en formation (salariés, demandeurs d’emploi, particuliers) ?
  • Peut-on obtenir une liste de ces anciens stagiaires pour les interroger sur cette formation ?
  • Comment aidez-vous les stagiaires à trouver un emploi ?
Informations pratiques

CEFICEM

Lieu de formation

2 allée du bâtiment
Rennes

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Centre de formation

2 allée du bâtiment
35000, Rennes

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