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Compétences de base professionnelles (parcours 1 : Compétences et projet professionnel)

Descriptif

Durée de la formation

Durée 440 heures
En entreprise 140 heures
En centre 300 heures

Session

entrées/sorties permanentes

du 01 janv. 2020 au 30 juin 2021  - St Denis (93)
+ autres sessions
du 01 janv. 2020 au 30 juin 2021  - St Denis (93)
du 01 janv. 2020 au 30 juin 2021  - Stains (93)
du 01 janv. 2020 au 30 juin 2021  - Aubervilliers (93)
du 01 janv. 2020 au 30 juin 2021  - Fontenay sous Bois (94)
du 01 janv. 2020 au 30 juin 2021  - Choisy le Roi (94)
du 01 janv. 2020 au 30 juin 2021  - Choisy le Roi (94)
du 01 janv. 2020 au 30 juin 2021  - Cachan (94)
du 01 janv. 2020 au 30 juin 2021  - Cachan (94)
du 01 janv. 2020 au 30 juin 2021  - St Denis (93)
du 01 janv. 2020 au 30 juin 2021  - Neuilly Plaisance (93)
du 01 janv. 2020 au 30 juin 2021  - Villemomble (93)
du 01 janv. 2020 au 30 juin 2021  - Rosny sous Bois (93)
du 01 janv. 2020 au 30 juin 2021  - Montreuil (93)
du 01 janv. 2020 au 30 juin 2021  - Bobigny (93)
du 01 janv. 2020 au 30 juin 2021  - Noisy le Grand (93)
du 01 janv. 2020 au 30 juin 2021  - Aubervilliers (93)
du 01 janv. 2020 au 30 juin 2021  - Juvisy sur Orge (91)
du 01 janv. 2020 au 30 juin 2021  - Juvisy sur Orge (91)
du 01 janv. 2020 au 30 juin 2021  - Créteil (94)
du 01 janv. 2020 au 30 juin 2021  - Ivry sur Seine (94)
du 01 janv. 2020 au 30 juin 2021  - Ivry sur Seine (94)
du 01 janv. 2020 au 30 juin 2021  - Bobigny (93)
du 01 janv. 2020 au 30 juin 2021  - Boissy St Léger (94)

Objectif de la formation

- Projet professionnel à consolider et à valider.
- Maîtriser la langue orale et écrite pour développer ses compétences en français langue professionnelle et les compétences de base/CléA, en situation professionnelle.

Description de la formation

- Approfondissement de la connaissance des métiers :
Cet approfondissement consolide les connaissances sur les secteurs et les métiers visés par les stagiaires. Il est réalisé sous diverses formes : visites en entreprise, plateaux techniques de découverte des secteurs et métiers, enquêtes d'approfondissement sur les secteurs et les métiers, rencontres de professionnels, participations à des forums, etc...
- Présentation des types, modalités, prérequis des formations, des certifications et des contrats de travail.
- Techniques de recherches de stage et d'entreprises :
Un accompagnement du stagiaire est nécessaire, pour l'acquisition de stratégies efficaces de recherches de stages et/ou d'emploi (préparation aux entretiens, etc...).
- Stage en entreprise :
Il permet au stagiaire d'appréhender le monde de l'entreprise, dans le secteur professionnel visé, de confirmer le projet et de faciliter l'accès à l'emploi.
Des phases préparatoires et d'exploitation nécessitent un accompagnement renforcé du stagiaire pour une intégration réussie en stage en entreprise ou en emploi.
+ 1 objectif de renforcement des compétences :
Pour le parcours 1, les publics non lecteurs non scripteurs bénéficient d'activités d'apprentissage et de renforcement des apprentissages, en lien direct avec les contenus des domaines cités ci
- dessus. De même, les compétences des axes 6 et 12 de la CCR font l'objet d'activités ciblées, en lien avec le projet professionnel.
Les certifications proposées :
- CléA ;
- Diplôme d'Initiation en Langue Française (DILF) ;
- Diplôme de Compétence en Langue (DCL) ;
- Diplôme d'Etudes en Langue Française, Professionnelle (DELF PRO) ;
- toute autre certification linguistique enregistrée au RNCP.
L'organisme peut également accompagner les stagiaires à l'acquisition de gestes importants dans l'exercice d'une activité professionnelle, à travers les validations suivantes :
- Certificat de Sauveteur et Secouriste du Travail (SST) ;
- Prévention et Secours Civiques de niveau 1 (PSC1) ;
- Prévention des Risques liés à l'Activité Physique (PRAP) ;
- Certification informatique (Passeport de Compétences Informatique Européen
- PCIE, B2I, notamment).

Conditions d'accès

Publics ayant des besoins linguistiques, y compris les personnes positionnées en niveau infra cercle 1 (infra A1.1), et n'ayant pas accès au dispositif de l'OFII ou positionnés sur les cercles 1 et 2 des axes 10 et 11 de la CCR mais n'ayant pas développé toutes les compétences de ces axes ou en situation d'illettrisme, en cercle 1 et 2 sur les axes 6, 10, 11 ou 12 de la Carte de Compétences Régionale CCR.
DE 1ers nvx qualif., personne handicapée, rés. quartiers répertoriés politique de la ville, bénéf. RSA, salarié insertion activité éco., mère/père famille ayant interrompu une activité prof., personne sous main de justice, personne en cours VAE.

Validation

Attestation d'acquis ou de compétences;Attestation de suivi de présence
Et après la formation ?

Retour à l'emploi des anciens stagiaires

FAIBLE

Conseils
Les questions à poser avant de choisir un centre de formation
  • Quels sont les profils des anciens stagiaires (niveau de formation, expérience professionnelle) ?
  • Est-il possible de visiter le centre ?
  • Quel type de public accueillez-vous en formation (salariés, demandeurs d’emploi, particuliers) ?
  • Peut-on obtenir une liste de ces anciens stagiaires pour les interroger sur cette formation ?
  • Comment aidez-vous les stagiaires à trouver un emploi ?

Nuevo CF

Lieu de formation

NUEVO CF STD Croizat
110 A Rue Ambroise Croizat
St Denis

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Centre de formation

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75 Rue du Général Donzelot
93330, Neuilly-sur-Marne

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