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Certificat de sauveteur-secouriste du travail (SST) - Monitorat sauveteur secouriste du travail

Descriptif

Durée de la formation

Durée 56 heures
En centre 56 heures

Session

du 20 avril 2021 au 07 mai 2021  - Toulouse (31)
du 20 avril 2021 au 07 mai 2021  - Toulouse (31)
Pour connaître les dates des prochaines sessions, veuillez contacter l'organisme de formation

Objectif de la formation

Faire connaître et comprendre, au formateur laformation professionnelle pour adulte.
- Faire connaître et comprendre, au formateurl'organisation et les missions de la sécurité sociale.
- Rendre leformateur, capable d'appréhender la démarche d'un établissement ou d'uneentreprise en vue d'y intégrer un projet de formation de SST.
- Rendre leformateur, capable d'accompagner l'entreprise ou l'établissement dans sonprojet de formation de SST en tenant compte de ses spécificités.
- Rendre le formateur, capable d'assurer la promotiond'une action de formation de SST.
- Rendre le formateur, capable de concevoir etd'organiser une action de formation SST.
- Rendre le formateur, capable d'animer une séquencede formation en prenant en compte les caractéristiques d'un public adulte enformation.
- Rendre le formateur, capable d'utiliser différentesméthodes d'évaluation.
- Rendre le formateur, capable d'assurer ou de faireassurer le suivi administratif de la formation sur l'outil de gestion mis enplace par le réseau prévention.

Description de la formation

La formation professionnelle pour adulte.
- La sécurité sociale
- Comprendre les différents enjeux de la prévention dans l'entreprise.
- Identifier les enjeux humains, organisationnels, financiers et juridiques
- Les avantages de la formation de SST dans la démarche de prévention de l'entreprise ou l'établissement et eu égard aux obligations liées à la santé et à la sécurité des salariés.
- Les objectifs de la formation de SST en fonction des enjeux.
- La méthodologie, les phases et les étapes d'un projet de formation, en fonction des besoins en formation de SST de l'entreprise ou de l'établissement.
- Analyse de la demande de l'entreprise en tenant compte des freins et des ressources mobilisables dans l'entreprise.
- Renseignements des éléments constitutifs du projet de formation de SST, argumenté pour la présentation afin de le faire adopter.
- Animation d'une réunion d'information présentant le projet de formation de SST.
- Construction d'une action de formation de SST, en respectant les besoins et contraintes de l'entreprise, dans le respect et les exigences du document de références et des référentiels de l'INRS.
- Quick place SST.
- Organiser une action de formation en tenant compte de la spécificité du public à former et en s'appuyant sur les différents modes pédagogiques.
- Déroulé pédagogique, objectif pédagogique, séquence pédagogique, méthode pédagogique, outils pédagogiques indicateurs de réussite.
- Organisation pédagogique et matériel (temps, salle, documents et matériel).
- Mettre en oeuvre le déroulé pédagogique en utilisant les différentes méthodes et techniques d'animation, en gérant le temps.
- La motivation des apprenants, gestion des dysfonctionnements et régulations adéquates.
- Les outils d'évaluation formative, les épreuves certificatives définies par le référentiel de certification.
- L'habilitation de son autorité d'emploi.
- L'outil de gestion FORPEV pour déclarer, clôturer les sessions de formation et éditer les certificats.
- Le suivi de son activité de formateur et des stagiaires sur l'outil de gestion FORPREV.

Conditions d'accès

- Personnes choisies par leur entreprise ou leur organisme.- Titulaire du certificat de SST en cours de validité- Avoir validé leurs connaissances en matière de prévention des risques professionnels à travers une formation du réseau prévention (ou auto-formation en ligne).

Validation

Certificat de Moniteur Sauveteur Secouriste du Travail

Donne accès au(x) métier(s) suivant(s)

Direction de la securite civile et des secours (voir la fiche métier)

Securite civile et secours (voir la fiche métier)

Securite publique (voir la fiche métier)

Et après la formation ?

Retour à l'emploi des anciens stagiaires

SATISFAISANT

Conseils
Les questions à poser avant de choisir un centre de formation
  • Quels sont les profils des anciens stagiaires (niveau de formation, expérience professionnelle) ?
  • Est-il possible de visiter le centre ?
  • Quel type de public accueillez-vous en formation (salariés, demandeurs d’emploi, particuliers) ?
  • Peut-on obtenir une liste de ces anciens stagiaires pour les interroger sur cette formation ?
  • Comment aidez-vous les stagiaires à trouver un emploi ?

Unafos services

Lieu de formation

C.Q.P.S.
34 rue des Cosmonautes
Périsud 4
Zone de Palays
Toulouse

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Centre de formation

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Bois des Pierrieres
17620, Échillais

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