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Certificat de compétences en entreprise (CCE) Contribuer à la gestion de l'entreprise

Descriptif

Durée de la formation

Durée 35 heures
En centre 35 heures

Session

du 02 janv. 2020 au 30 déc. 2020  - Villefontaine (38)
du 02 janv. 2020 au 30 déc. 2020  - Villefontaine (38)
Pour connaître les dates des prochaines sessions, veuillez contacter l'organisme de formation

Objectif de la formation

1. ANALYSER LES DOCUMENTS COMPTABLES
- En se repérant dans l'environnement juridique et fiscal de l'entreprise, analyser les documents comptables, en interprétant les informations du bilan et des annexes et en analysant le compte de résultat.2. ÉVALUER L'ACTIVITÉ ET LA RENTABILITÉ DE L'ENTREPRISE
- En calculant et commentant les ratios de gestion, évaluer l'activité et la rentabilité de l'entreprise, en déterminant le seuil de rentabilité, le coût de revient et leur impact sur le résultat.3. ÉLABORER DES TABLEAUX DE BORD POUR SUIVRE LE RÉSULTAT
- En construisant des indicateurs et ratios de référence, élaborer des tableaux de bord pour suivre les résultats et concevoir un plan de trésorerie annuel.
- Afin de suivre le résultat, établir un tableau de bord mensuel pour assurer le reporting auprès des acteurs concernés.

Description de la formation

Analyse des documents comptables
L'environnement juridique et fiscal de l'entreprise
Les différentes structures juridiques de l'entreprise
Les statuts particuliers SCOP, Holdings, Micro entreprise, SCI
Le statut fiscal et social du dirigeant
La fiscalité de l'entreprise
Interprétation des informations issues du bilan et analyse du compte de résultat
Principe et rôle de la comptabilité générale
Présentation de la chaîne comptable : journaux, grand livre, balance.
Le bilan :Principe d'élaboration du bilan, Les différents postes du bilan, Les informations de l'annexe, Les amortissements et réserves : signification économique, incidences financières comptables et fiscales,
Le compte de résultat, la formation du résultat : Le résultat d'exploitation, Le résultat courant avant impôt, Le résultat net
Evaluation de l'activité et de la rentabilité de l'entreprise
Calcul et commentaires des ratios de gestion : les soldes intermédiaires de gestion (SIG)
La marge commerciale
La Valeur ajoutée
L'excédent brut d'exploitation
- EBE La capacité d'autofinancement
- CAF
Outils d'aide à la décision : seuil de rentabilité et calcul du coût de revient
Le seuil de rentabilité : Charges variables et charges fixes, Calcul du chiffre d'affaires point mort et du chiffre d'affaires efficient, Le prix de revient horaire, Calcul des heures travaillées, productives et facturables, Détermination du coût horaire et du prix de vente
Gestion de la trésorerie
La structure du bilan fonctionnel : Les emplois : Actif, Les ressources : Passif, Le fond de roulement
- FR Le besoin en fonds de roulement
- BFR, La trésorerie, Calcul des ratios crédit clients , crédit fournisseurs et rotation des stocks
Répartition des charges
Notion de charges directes et indirectes, Calcul de la marge sur coûts directs, Etablissement d'un compte de résultat par activité, par secteur, par produit... Les reclassements à opérer : sous
- traitance, crédit
- bail, intérim
.
Élaboration des tableaux de bord pour suivi de résultat
Les tableaux bord de gestion opérationnels
Les caractéristiques d'un tableau de bord de gestion efficace
Les indicateurs de gestion mensuels
Le budget des charges fixes annuelles
Le résultat mensuel
Le plan de trésorerie mensuel
Principe d'élaboration : recettes, dépenses, incidence de la TVA
Mise en place d'un plan de trésorerie permettant d'anticiper le solde en banque mensuel .

Conditions d'accès

Toute personne désirant comprendre les comptes annuels des entreprises. Positionnement à faire en ligne avant l'entrée en formation, Complété par l'évaluation par le formateur des acquis en début de formation (Quizz, test, Qcm, ...)

Validation

Certificat de compétences en entreprise (CCE) Contribuer à la gestion de l'entreprise

Donne accès au(x) métier(s) suivant(s)

Direction administrative et financiere (voir la fiche métier)

Direction de grande entreprise ou d'etablissement public (voir la fiche métier)

Direction de petite ou moyenne entreprise (voir la fiche métier)

Et après la formation ?

Retour à l'emploi des anciens stagiaires

SATISFAISANT

Conseils
Les questions à poser avant de choisir un centre de formation
  • Quels sont les profils des anciens stagiaires (niveau de formation, expérience professionnelle) ?
  • Est-il possible de visiter le centre ?
  • Quel type de public accueillez-vous en formation (salariés, demandeurs d’emploi, particuliers) ?
  • Peut-on obtenir une liste de ces anciens stagiaires pour les interroger sur cette formation ?
  • Comment aidez-vous les stagiaires à trouver un emploi ?

Chambre de commerce et d'industrie Nord-Isère - fo

Lieu de formation

5 rue Condorcet
BP 108
Villefontaine

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Centre de formation

2 place St Pierre
38200, Vienne

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