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Bilan de compétences - Donnez Sens et Puissance à vos Aspirations

Descriptif

Durée de la formation

Durée 24 heures
En centre 24 heures

Session

entrées/sorties permanentes

du 20 avril 2020 au 31 déc. 2020  - Vannes (56)
du 20 avril 2020 au 31 déc. 2020  - Vannes (56)
Pour connaître les dates des prochaines sessions, veuillez contacter l'organisme de formation

Objectif de la formation

Définir un projet professionnel réaliste et réalisable, permettre de gérer un changement ou une transition professionnelle et le cas échéant, un projet de formation, en respectant les valeurs fortes de l'individu, et en appréhendant au plus près, les réalités de celui
- ci ; par la prise de recul, l'identification de ses attentes et centres d'intérêts, sa motivation, ses aptitudes et son potentiel.

Description de la formation

L'organisation du bilan de compétences peut s'adapter en durée et en contenu aux caractéristiques de la personne et aux objectifs du bilan. Le bilan se déroule sur une alternance de séances (en face à face / ou à distance), de temps de travail personnel, de passation de tests si besoin et de temps d'enquête sur le terrain.
ETAPE 1 : phase préliminaire d'accueil et d'informationo Information sur le bilan de compétences,o Présentation des étapes et du processus,o Accueil de la demande et analyse de vos besoins,o Confirmation de votre engagement volontaireETAPE 2 : phase d'explorationConnaissance de soio Etude des expériences,o Etude des compétences,o Etude des capacités d'évolution (aptitudes / qualités),o Etude sur le sens et l'identité,o Etude des motivations,L'environnement socio
- professionnelo Etudes sur les métiers,o Etudes sur les fonctions,o Etudes sur les secteurs d'activités,o Mobilité géographique,Projet professionnelo Etude des conditions de travail,o Etude des intérêts professionnels,o Etudes des contraintes
- refus
- envies o Etudes des acquiso Réalisation du portrait professionnelETAPE 3 : phase de conclusionVers la réalisation d'un projet professionnelo Détermination des projets d'évolution professionnelle,o Vérification de la faisabilité des projets,o Etudes des entreprises et du marché du travailo Détermination des étapes de la mise en oeuvre et réflexion projeto Plan d'action à court, moyen et long terme,o Remise au bénéficiaire d'un document de synthèse confidentiel

Validation

Bilan de compétences

Informations complémentaires

1
Et après la formation ?

NON DÉTERMINÉ

Conseils
Les questions à poser avant de choisir un centre de formation
  • Quels sont les profils des anciens stagiaires (niveau de formation, expérience professionnelle) ?
  • Est-il possible de visiter le centre ?
  • Quel type de public accueillez-vous en formation (salariés, demandeurs d’emploi, particuliers) ?
  • Peut-on obtenir une liste de ces anciens stagiaires pour les interroger sur cette formation ?
  • Comment aidez-vous les stagiaires à trouver un emploi ?

FILEO CONSEIL

Lieu de formation

42, rue des Frères Texier Lahoulle
Vannes

Calculez votre itinéraire

Centre de formation

68, rue Claude Chappe
56600, Lanester

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