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Bilan de compétences

Descriptif

Durée de la formation

Durée 24 heures

Session

entrées/sorties permanentes

du 20 avril 2021 au 31 déc. 2023  - Dijon (21)
du 20 avril 2021 au 31 déc. 2023  - Dijon (21)
Pour connaître les dates des prochaines sessions, veuillez contacter l'organisme de formation

Objectif de la formation

Analyse
et besoin du bénéficiaireDescription
et étude du parcours professionnelEvaluation
efficace du bilanPoint
sur la réalisation du projet professionnel

Description de la formation

Phase Préliminaire : InvestigationPrésentation
du livret d'accueil au participantDéfinition des
besoins, objectifs Planification
du déroulement des séances Phase
D'investigation : Parcours professionnelConnaissance de soi : Profil H.B.D.I. (Herrmann Brain Dominance
Instrument)RestitutionEchanges autour du profilHistoire de vie, les racines : Etude du parcours scolaire, professionnel et
extra
- professionnelIdentification des principaux acquis
professionnelsMise à plat des savoirs et compétences
développés tout au long du parcoursLes enseignements, le projet :Identification
des valeurs fondatrices de votre motivationVos attitudes
face aux changements et aux conflitsVotre profil
de managerVotre profil
émotifAutoportrait
vu par vous et quelques familiers : ce que vous renvoient vos prochesEn
résumé : votre axe projet pour mon devenir
professionnel Exploration des pistes Mesurer la
faisabilitéLes
contraintesLes ressources
nécessairesPoser des échéances
et des indicateursEnvisager les
étapesElaborer un
plan d'action Phase de Conclusion : Synthèse confidentielle récapitulative des informations utiles à la
réalisation du projet, des circonstances, des attentes, des solutions envisagées
Construction
de son plan de réussitehttps://formation
- cfr.fr/conseils
- accompagnement/bilan
- de
- competences/

Validation

Attestation des acquis + Synthèse confidentielle récapitulative

Informations complémentaires

Alternance d'entretiens et
d'exercices exploités avec le bénéficiaire.Test de mode de
fonctionnement : H.B.D.I. (Herrmann Brain Dominance Instrument) avec restitution du
0
Pas d'alternance
24 heure. Durée variable en fonction des besoins
Et après la formation ?

NON DÉTERMINÉ

Conseils
Les questions à poser avant de choisir un centre de formation
  • Quels sont les profils des anciens stagiaires (niveau de formation, expérience professionnelle) ?
  • Est-il possible de visiter le centre ?
  • Quel type de public accueillez-vous en formation (salariés, demandeurs d’emploi, particuliers) ?
  • Peut-on obtenir une liste de ces anciens stagiaires pour les interroger sur cette formation ?
  • Comment aidez-vous les stagiaires à trouver un emploi ?

CONSEIL FORMATION RELATIONS HUMAINES (CFR)

Lieu de formation

PARC DE LA TOISON D'OR
3 ALLEE ANDRE BOURLAND
Dijon

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Centre de formation

PARC DE LA TOISON D'OR
3 ALLEE ANDRE BOURLAND
21000, Dijon

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