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Bilan de compétences

Descriptif

Durée de la formation

Durée 24 heures
En centre 24 heures

Session

du 15 sept. 2020 au 31 déc. 2021  - Le Lamentin (97)
du 15 sept. 2020 au 31 déc. 2021  - Le Lamentin (97)
Pour connaître les dates des prochaines sessions, veuillez contacter l'organisme de formation

Objectif de la formation

- Permettre au salarié de faire le point sur ses compétences, aptitudes et motivations.
- Définir un projet professionnel, un programme de formation ou une mise en place de validation des acquis et de l'expérience.

Description de la formation

1 Phase d'information et organisation: information et planification des séances;
2 Phase d'analyse approfondie: retour sur le parcours de vie et professionnel. Faire émerger un profil de compétences. Explorer ses possibilités d'évolution (restitution et prise de décision / immersion en entreprise) ;
3 Phase de conclusion : Restitution des résultats, information au bénéficiaire du plan d'action retenu et validation des actions à mettre en oeuvre
Modules :
* Une phase préliminaire :
o#0x09#confirmer votre engagement dans la démarche ;
o#0x09#définir et analyser la nature de vos besoins ;
o#0x09#informer des conditions de déroulement du bilan et des méthodes et techniques mises en oeuvre.
* Une phase d'investigation ::
o#0x09#d'analyser vos motivations et intérêts professionnels et personnels ;
o#0x09#d'identifier vos compétences et aptitudes professionnelles et personnelles et, le cas échéant, d'évaluer vos connaissances générales ;
o#0x09#de déterminer vos possibilités d'évolution professionnelle.
* Une phase de conclusion :
o#0x09#prendre connaissance des résultats détaillés de la phase d'investigation ;
o#0x09#recenser les facteurs susceptibles de favoriser ou non la réalisation d'un projet professionnel et, le cas échéant, d'un projet de formation ;
o#0x09#prévoir, le cas échéant, les principales étapes de la mise en oeuvre de ce projet.

Validation

Attestation
Et après la formation ?

Retour à l'emploi des anciens stagiaires

FAIBLE

Conseils
Les questions à poser avant de choisir un centre de formation
  • Quels sont les profils des anciens stagiaires (niveau de formation, expérience professionnelle) ?
  • Est-il possible de visiter le centre ?
  • Quel type de public accueillez-vous en formation (salariés, demandeurs d’emploi, particuliers) ?
  • Peut-on obtenir une liste de ces anciens stagiaires pour les interroger sur cette formation ?
  • Comment aidez-vous les stagiaires à trouver un emploi ?

C LANCER

Lieu de formation

C LANCER
51, Imp Casse - Chem. Ceylan
Quartier Bélème
Le Lamentin

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Centre de formation

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51, Imp Casse - Chem. Ceylan
Quartier Bélème
97232, Le Lamentin

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