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ASSURER LA TENUE ET LE SUIVI DU DOSSIER SOCIAL DE L'ENTREPRISE

Descriptif

Session

du 04 oct. 2021 au 17 janv. 2022  - Baie Mahault (97)
du 04 oct. 2021 au 17 janv. 2022  - Baie Mahault (97)
Pour connaître les dates des prochaines sessions, veuillez contacter l'organisme de formation

Objectif de la formation

-Assurer une veille afin de maintenir le dossier social de l'entreprise et les dossiers individuels des salariés.
-Répondre aux demandes d'informations des interlocuteurs internes et externes à l'entreprise
-Prépare les paramètres et les variables qui permettront de fiabiliser le traitement de la paie

Description de la formation

Analyser et assurer la gestion des informations liées aux relations de travail
Réaliser une veille sociale et tenir à jour la base documentaire.
Analyser les informations recueillies et les transcrire dans les dossiers afin d'assurer la maintenance du dossier social.
Collecter les informations et traiter les événements liés au temps de travail du personnel
Assurer la gestion et le suivi des temps de travail du personnel en fonction des informations collectées pour la période travaillée.
Établir les déclarations nécessaires auprès des organismes sociaux dans le but de créer et maintenir les dossiers des salariés.
Assurer les relations avec le personnel et les tiers
Répondre de façon argumentée aux interlocuteurs internes ou externes à l'entreprise dans le but de traiter leurs demandes.

Validation

Obtention du CCP 1 du TP GESTIONNAIRE DE PAIE

Donne accès au(x) métier(s) suivant(s)

Comptabilite (voir la fiche métier)

Management de groupe ou de service comptable (voir la fiche métier)

Assistanat en ressources humaines (voir la fiche métier)

Management des ressources humaines (voir la fiche métier)

Et après la formation ?

Retour à l'emploi des anciens stagiaires

SATISFAISANT

Conseils
Les questions à poser avant de choisir un centre de formation
  • Quels sont les profils des anciens stagiaires (niveau de formation, expérience professionnelle) ?
  • Est-il possible de visiter le centre ?
  • Quel type de public accueillez-vous en formation (salariés, demandeurs d’emploi, particuliers) ?
  • Peut-on obtenir une liste de ces anciens stagiaires pour les interroger sur cette formation ?
  • Comment aidez-vous les stagiaires à trouver un emploi ?

ACCESSIT RH KARUCOM FORMATION

Lieu de formation

KARUCOM FORMATION
Rue Thomas EDISON
Immeuble ZOLPAN
Baie Mahault

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Centre de formation

-
97122, Baie-Mahault

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