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Assistant(e) ressources humaines (19Q02530878_5_04)

Descriptif

Durée de la formation

Durée 801 heures
En entreprise 126 heures
En centre 675 heures

Session

entrées/sorties permanentes

du 02 sept. 2019 au 03 avril 2020  - St Jean de Védas (34)
du 02 sept. 2019 au 03 avril 2020  - St Jean de Védas (34)
Pour connaître les dates des prochaines sessions, veuillez contacter l'organisme de formation

Objectif de la formation

La présente composante pédagogique sera mise en oeuvre selon notre nouveau système pédagogique : ELOCE. Dans ce cadre, les apprenants ou Elociens acquièrent les COMPETENCES spécifiques métier dans les spécialités choisies. Dans le cas présent les compétences d'Assistant(e) ressources humaines qui consistent à : Assurer l'administration du personnel
- Mettre en oeuvre les processus de recrutement, d'intégration et de formation des salariés. ELOCE est une nouvelle modalité pédagogique à l'AFPA : le cursus de formation est composé de mises en situations professionnelles, les stagiaires apprennent au travers d'études de cas apportées par les entreprises partenaires. Le format retenu est celui d'une entreprise simulée : les apprenants sont mis en situation de collaborateurs au sein d'équipes pluridisciplinaires, tandis que l'équipe pédagogique adopte une posture d'encadrement managérial. Les parcours d'apprentissage, individualisés, sont composés de plusieurs projets à conduire en complément d'apprentissages théoriques et conceptuels. A cet effet, un espace de travail numérique complet est mis à disposition. Basé sur l'analyse critique des dernières études en sciences de l'éducation et en neurosciences et d'une analyse des rapports aux apprentissages des jeunes générations (étude jointe en annexe), nous avons conçu ce système de formation qui amène les apprenants à développer individuellement leurs soft skills, véritables attentes des entreprises (autonomie et capacités d'initiatives, compréhension et analyse des situations, adaptation des stratégies, développement des capacités de collaboration entre pairs). Cet environnement, dédié aux métiers du tertiaire et des services, s'appuie sur les fondamentaux pédagogiques de l'AFPA (apprentissage technique et formateurs experts de leurs métiers), mais bouscule les évidences et renouvelle l'approche AFPA. Pour un meilleur apprentissage, l'AFPA offre aux stagiaires la possibilité de construire leurs parcours à la carte, tout en garantissant l'acquisition du socle de compétences nécessaire pour obtenir le titre professionnel. Ce format d'apprentissage répond aux enjeux de la formation à l'ère digitale, s'adapte aux nouveaux usages du monde du travail et prépare efficacement chaque individu aux réalités professionnelles du XXIe siècle. L'expérience d'apprentissage Eloce permet de :
- Vivre une expérience de formation en ENTREPRISE SIMULEE, en partenariat avec des professionnels
- Intégrer une pépinière de projets
- Permettre l'accès à la formation de manière élargie, selon des modalités choisies : présentiel, à distance et/ou en entreprise
- Réaliser un parcours de formation individualisé, choisissant les projets A LA CARTE

Conditions d'accès

Conditions d'accès : Eloce est accessible à tous. Les candidats intéressés par la formation sont invités à une réunion intitulée meet up ELOCE qui a pour objet de présenter le contenu, les spécificités de la formation ELOCE, ses modalités de mise en oeuvre. Profil attendu : - Niveau terminale des lycées de l'enseignement secondaire ou équivalent. Le titre professionnel Assistant/e Ressources Humaines s'adresse à un public disposant d'acquis professionnels dans le domaine du secrétariat et justifiant d'une expérience en entreprise ou en structure associative de 2 ans environ (connaissance de l'environnement, des différentes fonctions et des interrelations). Pour suivre la formation dans de bonnes conditions : le/la candidat/e doit impérativement disposer de compétences relevant du domaine du secrétariat : maîtrise des outils bureautiques courants (traitement de texte, tableur), aisance rédactionnelle (courriers, notes de service) et connaissances des règles et normes de présentation d'un document professionnel.

Validation

Une certification de niveau III reconnue et recherchée dans le monde professionnel : le titre professionnel TP-01284 - Assistant(e) ressources humaines Il est également possible d'acquérir une validation partielle au travers de Certificat de Compétences Professionnelles : CP-002056 - Assurer l'administration du personnel CP-002057 - Mettre en oeuvre les processus de recrutement, d'intégration et de formation des salariés Certificat Voltaire donnant lieu à un score, d'une validité de 4 ans à compter de la date de passage de l'examen Outil de communication professionnel, le livret numérique ELOCE permettra de présenter : - Son profil professionnel - Ses acquis de formation - Les projets auxquels ils ont participé avec les entreprises partenaires d'ELOCE - Les missions réalisées au sein de l'entreprise simulée ELOCE

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Assistanat en ressources humaines (voir la fiche métier)

Informations complémentaires

1
Et après la formation ?

Retour à l'emploi des anciens stagiaires

EXCELLENT

Conseils
Les questions à poser avant de choisir un centre de formation
  • Quels sont les profils des anciens stagiaires (niveau de formation, expérience professionnelle) ?
  • Est-il possible de visiter le centre ?
  • Quel type de public accueillez-vous en formation (salariés, demandeurs d’emploi, particuliers) ?
  • Peut-on obtenir une liste de ces anciens stagiaires pour les interroger sur cette formation ?
  • Comment aidez-vous les stagiaires à trouver un emploi ?
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Lieu de formation

12 rue JEAN MERMOZ
St Jean de Védas

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Centre de formation

1 allée Jean Griffon
Z.I. du Palays
31400, TOULOUSE

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