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Conseiller Gestion RH et Recrutement

Descriptif

Durée de la formation

Durée 1657 heures
En entreprise 1033 heures
En centre 624 heures

Session

du 24 sept. 2018 au 13 sept. 2019  - Cesson Sévigné (35)
+ autres sessions
du 24 sept. 2018 au 13 sept. 2019  - Cesson Sévigné (35)
du 23 sept. 2019 au 11 sept. 2020  - Cesson Sévigné (35)

Objectif de la formation

A l'issue de ce Bachelor, vous serez capable de conduire et d'organiser les recrutements au sein d'une entreprise ou d'une agence emploi. Vous pourrez également piloter, développer et animer l'ensemble de l'activité liée à votre métier. En tant que chargé(e) de recrutement, vous pouvez assurer des missions avec des responsabilités et une grande autonomie.

Description de la formation

1.La conduite et le pilotage du recrutement temporaire
et permanent :
De la qualification de la demande du client entreprise à la conduite de l'entretien et son évaluation.
2. Le conseil auprès des candidats et les entreprises :
Par le diagnostic, le placement et l'accompagnement des clients. L'application des techniques de gestion des ressources humaines au service du Placement.
3. La gestion du plan de formation :
Pour le développement des compétences des candidats permanents ou temporaires et la conduite de la GPEC.
4.La gestion et le développement de l'activité commerciale :
Identifier les axes stratégiques et mener la coordination des partenariats ainsi que le pilotage des actions."

Conditions d'accès

Prérequis : Bac +2 validé ou niveau Bac +2 et 3 ans d'expérience professionnelle. Accessible par VAP. Candidature : Etude du dossier de candidature, tests, entretiens individuel et collectif

Validation

Conseiller en gestion des ressources humaines et placement

Donne accès au(x) métier(s) suivant(s)

Conseil en emploi et insertion socioprofessionnelle (voir la fiche métier)

Conseil en formation (voir la fiche métier)

Developpement des ressources humaines (voir la fiche métier)

Informations complémentaires

Deux statuts possibles : En alternance : Statut salarié, contrat de professionnalisation, de 12 mois, 1 semaine en formation / 3 semaines en entreprise. En convention de stage indemnisé : Statut ...
0
1 an en alternance ou initial
1657 heure(s)
Et après la formation ?

Retour à l'emploi des anciens stagiaires

ÉLEVÉ

Conseils
Les questions à poser avant de choisir un centre de formation
  • Quels sont les profils des anciens stagiaires (niveau de formation, expérience professionnelle) ?
  • Est-il possible de visiter le centre ?
  • Quel type de public accueillez-vous en formation (salariés, demandeurs d’emploi, particuliers) ?
  • Peut-on obtenir une liste de ces anciens stagiaires pour les interroger sur cette formation ?
  • Comment aidez-vous les stagiaires à trouver un emploi ?
Informations pratiques

INSCAM - EFIP

Lieu de formation

29 Avenue des Peupliers
Cesson Sévigné

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Centre de formation

29 Avenue des Peupliers
35510, Cesson-Sévigné

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