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Assistant maternel / garde d'enfants et/ou Employé familial

Descriptif

Durée de la formation

Durée heures
En entreprise heures
En centre heures

Session

du 14 juin 2021 au 24 sept. 2021  - Cergy (95)
+ autres sessions
du 14 juin 2021 au 24 sept. 2021  - Cergy (95)
du 20 sept. 2021 au 17 janv. 2022  - Poissy (78)
du 08 nov. 2021 au 15 févr. 2022  - Cergy (95)
du 15 nov. 2021 au 18 févr. 2022  - Corbeil Essonnes (91)
du 15 nov. 2021 au 18 févr. 2022  - Corbeil Essonnes (91)
du 15 nov. 2021 au 18 févr. 2022  - Corbeil Essonnes (91)
du 15 nov. 2021 au 18 févr. 2022  - Corbeil Essonnes (91)
du 15 nov. 2021 au 18 févr. 2022  - Poissy (78)

Objectif de la formation

A l'issue de la formation le stagiaire devra maîtriser les compétences nécessaires à la tenue d'un poste d'assistant maternel garde d'enfant ET/OU d'employé familial, à savoir :
- Gérer son activité multi
- employeurs
- Organiser l'espace professionnel
- Développer une relation et communication efficaces
Ces trois blocs, conformément à la certification des titres de la branche du particulier employeur et des assistants maternels gardes d'enfants constituent le socle des compétences à acquérir dans ces métiers.
Les stagiaires se verront orienter par la suite vers une spécialité liée soit à
-L'Assistante Maternelle Garde d'Enfants
-L'Employé Familial :autonomes dans leur vie quotidienne

Description de la formation

Tronc commun : Services à domicile
Bloc 1 : Gestion de son activité multi employeurs :
Adopter une démarche efficace pour trouver de nouveaux employeurs
Organiser son activité professionnelle auprès de plusieurs employeurs
Droits et devoirs dans l'exercice de son métier
Création d'outils pour développer et organiser son activité
S'initier aux logiciels de bureautique dans son activité professionnelle
Bloc 2 : organisation de l'espace professionnel :
Organisation et aménagement de l'espace professionnel
Sécurisation de l'espace professionnel
Bloc 3 : Relation et la communication efficaces :
Comprendre un contexte, une culture pour adapter sa communication
Intégrer des pratiques professionnelles respectueuses de l'environnement
Accompagnement à la séparation
Gérer les situations difficiles
Spécialité : Assistant(e) maternel(le) garde d'enfants :
Bloc 8 : Accompagnement à l'hygiène, à la nutrition et au développement de l'enfant de moins de trois ans : 107h en moyenne
Accompagnement de l'enfant dans la réalisation des actes de la vie quotidienne
Hygiène et santé du jeune enfant
Alimentation de l'enfant de moins de 3 ans
Eveil de l'enfant de moins de trois ans
Adapter sa communication avec l'enfant
Spécialité : Employé familial :
Bloc 4 : Entretien du cadre de vie et préparation des repas :
Entretien du cadre de vie
Entretien du linge et techniques de repassage
Réalisation de menus simples et adaptés
Bloc 5: Prévention de la perte d'autonomie d'une personne âgée :
Maintien de l'autonomie dans la vie quotidienne
Réalisation des courses et préparation des repas
Prévention et sécurité auprès d'adulte
Accompagnement d'une personne âgée autonome dans la réalisation de ses soins corporels
Besoins de la personne accompagnée et maintien des liens

Conditions d'accès

- Savoir lire le français et comprendre les informations données,
-Savoir rédiger un texte simple en français, savoir présenter des arguments
-Mobiliser les opérations mathématiques courantes
-Présenter un projet professionnel cohérent et validé par une expérience dans une structure du secteur des services à la personne
-Ne pas avoir de contre-indication à la station debout prolongée ni au port de charges ou de contres indications médicales à l'exercice

Validation

Employé familial;Assistant maternel / garde d'enfants;Attestation de suivi de présence

Donne accès au(x) métier(s) suivant(s)

Assistance aupres d'adultes (voir la fiche métier)

Assistance aupres d'enfants (voir la fiche métier)

Services domestiques (voir la fiche métier)

Et après la formation ?

Retour à l'emploi des anciens stagiaires

FAIBLE

Conseils
Les questions à poser avant de choisir un centre de formation
  • Quels sont les profils des anciens stagiaires (niveau de formation, expérience professionnelle) ?
  • Est-il possible de visiter le centre ?
  • Quel type de public accueillez-vous en formation (salariés, demandeurs d’emploi, particuliers) ?
  • Peut-on obtenir une liste de ces anciens stagiaires pour les interroger sur cette formation ?
  • Comment aidez-vous les stagiaires à trouver un emploi ?
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Lieu de formation

1 Avenue des Beguines
Cergy

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Centre de formation

6 rue de la Pierre Levée
75011, Paris

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