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Assistant chef d'entreprise PME-PMI

Descriptif

Durée de la formation

Durée 821 heures
En entreprise 238 heures
En centre 583 heures

Session

du 28 sept. 2021 au 23 juin 2022  - Châteaudun (28)
du 28 sept. 2021 au 23 juin 2022  - Châteaudun (28)
Pour connaître les dates des prochaines sessions, veuillez contacter l'organisme de formation

Objectif de la formation

Le monde économique Eurélien repose en grande partie sur les TPE PME
- I qui le compose
*Leur dirigeant, bien souvent spécialisé coeur de métier "technique" ne possède pas forcément les clés utiles à une bonne gestion.
*S'agissant des commerçants, artisans, agriculteurs ils ont historiquement travaillé avec un conjoint aidant non reconnu et non rémunéré. Aujourd'hui, pour le seul secteur de la franchise, la Fédération française annonce que 82% des entrepreneurs sont en couple et que 52% d'entre eux sont aidés par leur conjoint dans leur activité professionnelle; c'est bien la complémentarité des profils qui permet d'avancer plus loin mais dans une situation économique aussi incertaine que celle que nous traversons, la valorisation et la reconnaissance d'un statut de bras droit du chef d'entreprise est essentiel
D'expérience, en moyenne 10% de nos stagiaires ASCA et principalement en milieu rural, viennent se former pour acquérir les bases nécessaires à la gestion courante de l'entreprise...

Description de la formation

- Positionnement (identification des acquis du bénéficiaire, construction du juste parcours individualisé)
- Sécuriser l'entrée en formation et le parcours de formation
- Acquérir ou perfectionner les techniques pour la recherche de stage Ateliers 1 / 2 /3 / 4 et plage dédiée pour la recherche de stage et Sécuriser les périodes en entreprise (avant la première période, puis tout le long)
- Module 1 Assurer les fonctions administratives
- gestion du personnel
- Module 2 Animer une équipe
- Module 3:Piloter les opérations commerciales et la production de biens et/ou services
- Module 4: Module renforcé de comptabilité / Gérer les ressources financières
- Module 5: Gestion de l'organisation éthique et responsable
- Module 6 : Renforcer l'entreprise dans l'organisation de ses activités, l'amélioration de ses performances
- Module 7: 2.0 Piloter l'entreprise par le digital
- Préparation et certification TOSA et/ou Voltaire et/ou TOEIC
- Préparation aux examens
- Certification
- Préparer le post
- formation
- Accompagnement individuel tout le long 1. diagnostiquer, prendre en charge, Prévenir 2. relations entreprise 3. post formation
- Module optionnel de remise à niveau

Conditions d'accès

Cette formation est une montée en compétences après avoir suivi une prépa-métiers ou est accessible à la suite d'une expérience significative dans le domaine visé. Pour aller jusqu'à la certification il est par contre nécessaire d'être détenteur d'un diplôme ou d'une certification du niveau 4 (Bac) 1. Le candidat qui souhaite intégrer la formation doit faire parvenir son CV et la lettre de motivation. 2. Avant la réunion d'information collective il devra remplir en ligne un dossier de candidature et effectuer des tests de positionnement généraux relatifs au niveau attendu à l'entrée en formation (Niv 4), ainsi que des tests contextualisés, spécialisé famille de métiers visée. 3. Le candidat devra assister à l'information collective animée par le référent parcours, le référent accompagnant, les partenaires et un professionnel. C'est ici l'occasion de présenter la formation, les métiers visés : Assistant au/ à la chef(fe) d'entreprise de PME-PMI - directeur(trice) adjoint(e) de PME/PMI- directeur(trice) d'association - manageur(e) de proximité - responsable / directeur(trice) / chef(fe) d'agence,responsable / directeur(trice) / chef(fe) de centre - responsable / directeur(trice) / chef(fe) de site - responsable / directeur(trice) / chef(fe) d'unité 4. Ensuite le candidat est reçu en entretien individuel avec l'équipe pédagogique référent parcours, accompagnateur et un professionnel. Cette entrevue a double vocation : - entretien de motivation permettant d'étayer les résultats au test et envisager la suite du parcours. - simulation sur plateau technique pour évaluation les habiletés techniques du candidat (présenter oralement un plan commercial, contrôler un journal de comptabilité)

Validation

Assistant chef d'entreprise PME-PMI

Donne accès au(x) métier(s) suivant(s)

Comptabilite (voir la fiche métier)

Management de groupe ou de service comptable (voir la fiche métier)

Et après la formation ?

Retour à l'emploi des anciens stagiaires

ÉLEVÉ

Conseils
Les questions à poser avant de choisir un centre de formation
  • Quels sont les profils des anciens stagiaires (niveau de formation, expérience professionnelle) ?
  • Est-il possible de visiter le centre ?
  • Quel type de public accueillez-vous en formation (salariés, demandeurs d’emploi, particuliers) ?
  • Peut-on obtenir une liste de ces anciens stagiaires pour les interroger sur cette formation ?
  • Comment aidez-vous les stagiaires à trouver un emploi ?
Vous avez au moins un an d'expérience en « Comptabilite » !
Vous pouvez obtenir ce diplôme sans suivre la formation !
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Lieu de formation

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Châteaudun

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Centre de formation

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